Work from home options
Commute time
... min
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
722 results for Adviser HR jobs in Boortmeerbeek within a 30 km radius
){kind=logo}
THE opportunity to become a HR Business Partner with a global impact ! We're looking for a HR Business Partner ready to take on a meaningful, hands-on role within a fast-growing environment. * You bring 5+ years of experience as an HR Business Partner in a fast-paced environment. Real impact — onboarding, development, coaching managers, and driving cross-functional HR projects. This role is your chance to shape HR strategy at a European scale, while staying grounded in what matters most: people. * Partner with managers on key HR topics: development, performance, well-being, and more. * You're confident with soft HR: coaching, onboarding, development, and change support. * A variety of exciting HR projects: talent development, change m
){kind=logo}
Easy Apply
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
){kind=logo}
Sander HR is opzoek naar een HR Business partner voor een bekend innovatief bedrijf dat gespecialiseerd is in het vastgoed, in de regio Machelen. Om hun team in regio Machelen te versterken, zijn we opzoek naar een HR Business Partner. HR Business Partner - Rol HR Business Partner - Profiel - 5 jaar ervaring als HR Business Partner HR Business Partner - Aanbod - 5y HR BP exp | NL & ENG | Machelen, Vlaams-Brabant | 2x verplaatsen binnen EU | Interessant salarispakket + wagen * Strategisch HR-advies geven aan collega's en management * Bachelor Diploma in HR of een gelijkwaardig vakgebied
){kind=logo}
HR Business Partner | Opportunité internationale dans un environnement en pleine croissance - Un de nos partenaires, une entreprise internationale innovante, active dans le secteur de la construction, est à la recherche de son/sa futur(e) HR Business Partner. HR Business Partner | Fonction HR Business Partner | Profil * Minimum 5 ans d'expérience en tant que HR Business Partner, idéalement dans un environnement dynamique et en forte évolution HR Business Partner | Offre
){kind=logo}
Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un.e HR Assistant bilingue néerlandais-français (important car l'équipe est néerlandophone). Votre poste sera un rôle clé dans le bon fonctionnement de la société, et contribuera à une bonne gestion et organisation des activités HR.
){kind=logo}
En tant que HR Business Partner junior, tu joues un rôle clé dans la croissance et la stabilité de nos équipes sur le terrain.
Nouvelle opportunité – HR Business Partner – Bruxelles - Aujourd'hui, un de nos partenaires actif dans le secteur de la santé est à la recherche de son/sa prochain(e) HR Business Partner ! HR Business Partner | Fonction HR Business Partner | Profile HR Business Partner | Offre
){kind=logo}
Word HR consultant bij Daoust. Voor ons jobcenter in Mechelen zijn we op zoek naar een HR consultant. Heb jij interesse om de wereld van HR te ontdekken? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
){kind=logo}
Easy Apply
Senior Generalist Consultant: Je begeleidt junior in hun groei en neemt uitdagende rollen op zoals HR Business Partner, Project Manager of Change Manager. Terwijl de wereld verandert en onzekerheid groeit, is één ding duidelijk: HR heeft mensen zoals jij nodig. Dit doen we niet alleen omdat we geloven in jou als individu, maar omdat we weten wat er mogelijk is wanneer je deel uitmaakt van een hechte community van gedreven HR professionals die elkaars succes versterken. Wij staffen en creëren HR Superworkers. Bij Horizon geloven we dat HR klaar is om zijn impact te verdubbelen en wij zoeken de high potentials die dat kunnen waarmaken. * Heb je reeds 1-5 jaar ervaring in HR Je leert hands-on hoe je complexe HR-uitdagingen analyseert en vertaalt naar pra
){kind=logo}
Support key projects in the field of Human Resources (Compensation & benefits policy, review and implementation of HR policies...etc);
){kind=logo}
Als HR Consultant Antwerpen, is jouw broodje gebakken wanneer je onze klanten in gans Vlaanderen gelukkig weet te maken. * Je hebt een eerste opleiding en/of ervaring in een HR- of commerciële functie opgedaan.
){kind=logo}
HR Talents - Voor onze klant, een maatwerkbedrijf met hoofdkantoor te Vilvoorde zoeken we een Coördinator Payroll & HR-administratie. Als coördinator voor Payroll & HR-administratie speel je een cruciale rol in onze organisatie: samen met een team van 5 medewerkers zorg je voor een correcte loonverwerking, HR-administratie en een efficiënt beheer van alle processen hieromtrent. Je rapporteert aan de HR-directeur. * Je stelt het jaarlijks HR-budget op en werkt nauw samen met de financiële afdeling voor de opvolging van de subsidies * Je optimaliseert HR-processen en denkt actief mee over de digitalisering binnen HR. * Je werkt samen met de leidinggevenden rond HR-processen, van onboarding tot uitdiensttreding * Je hebt
){kind=logo}
Easy Apply
Als HR-Consultant ben je een cruciale speler in ons team.
){kind=logo}
Trainingen via onze Asap Academy om je talenten als HR Consultant verder te ontwikkelen.
Easy Apply
Ben jij een HR Officer en klaar voor een nieuwe uitdaging om je talenten en skills verder te ontwikkelen?
Engine Deck Repair NV * ANTWERPEN * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - SHIPYARD is de grootste scheepswerf in België, gespecialiseerd in scheepsonderhoud en -reparatie, rompbehandeling en scheepsbouw. Als aanspreekpunt van ongeveer 170 ben je verantwoordelijk voor het organiseren van opleidingen en het beheren van diverse administratieve processen. Opleidingen aanbieden en orders boeken: Je zorgt voor een gevarieerd aanbod aan trainingen en verwerkt de bijbehorende bestellingen. Organiseren, coördineren en administratief opvolgen van opleidingen: Je plant trainingen, stemt af met trainers en deelnemers, en houdt de administratie up-to-date. Dagelijks beheer van de personeelsadministratie: Je beheert personeelsdossiers, verwerkt mutaties en zorgt voor een correcte administratie. Beheer van on-boarding van nieuwe : Je begeleidt nieuwe tijdens hun
Als HR Consultant duik je in de wereld van recruitment met een vliegende start. Ben jij een enthousiaste HR-ster met een passie voor mensen en een scherp oog voor talent?
Als HR Consultant duik je in de wereld van recruitment met een vliegende start. Ben jij een enthousiaste HR-ster met een passie voor mensen en een scherp oog voor talent?
As HR Business Partner, you will be the right hand of the HR Director and a key partner for all line managers in our sales organisation. * Experience with HR business partnering and HR expertise in reward, recruitment, learning and development, data analytics. You will help align the people strategy and HR practices with the business goals and implement and monitor HR policies and projects. * Advising, supporting and providing guidance to in HR related areas of their responsibilities and objectives (e.g. recruitment needs, coaching, development plan, absenteism, reward, changes). * Developing, implementing, providing advice, interpretation and guidance on HR corporate and local policies, practices and processes and acting as first poi
Als Senior HR Business Partner bij Equans ben jij dé schakel tussen en voor alles wat met HR te maken heeft. Ben jij klaar om jouw HR-expertise in te zetten op een manier die echt het verschil maakt? * je ontwikkelt de HR-competenties van het lijnmanagement en coacht hen tijdens veranderingsprocessen * je ondersteunt de implementatie van het HR-actieplan, helpt met evaluaties en stelt persoonlijke ontwikkelingsplannen op * je geeft individueel advies aan en over HR-gerelateerde onderwerpen * je neemt verantwoordelijkheid binnen het HR-team voor transversale processen en verbeteringsprojecten op basis van jouw expertise en interesses * je hebt solide ervaring in HR-management en bent gemotiveerd om je verder te ontwikkelen in operation
){kind=logo}
Ben jij een gedreven HR-professional die energie haalt uit het ondersteunen van en het optimaliseren van HR-processen? * Je zorgt voor personeelsadministratie van A-Z: Je zorgt voor een vlekkeloze HR-administratie van ouderschapsverloven, schorsingen, opmaak van sociale documenten; * Projecten en procesverbetering: Je krijgt de vrijheid om initiatieven te nemen die onze HR-processen optimaliseren en begeleidt veranderingsprocessen binnen de organisatie. * Je hebt ervaring in HR en loonadministratie en weet hoe je complexe HR-processen vlot beheert.
Als HR Business Partner begeleid je onze soepel door elke fase van hun loopbaan: je begeleidt en optimaliseert onboardingstrajecten en zorgt voor een vlotte integratie van nieuwe medewerkers in onze organisatie en cultuur. * Je biedt als echte sparring partner advies en begeleiding aan het management bij zowel operationele als meer strategische HR-vragen. * Je biedt oplossingen en denkt mee over HR-gerelateerde vraagstukken in diverse processen, gaande van instroom, verzuim, uitstroom, performance management, persoonlijke ontwikkeling, tot wijzigingen in organisatiestructuren en je bent verantwoordelijk voor de operationele uitvoering van deze HR-processen. * Je neemt de verantwoordelijkheid voor de uitwerking van bepaalde HR-projecten zoals o.m. de implementatie van een nieuwe tijdre
Samen met de HR Business Partner vorm je een sterk HR-team dat medewerkers en managers ondersteunt met advies en praktische oplossingen. Dan is deze functie als HR Advisor in Grobbendonk echt iets voor - Als HR Advisor bied je dagelijks de beste service aan onze vaste medewerkers in de cluster Grobbendonk. Ben jij een HR-professional die energie haalt uit een sterke administratieve basis en tegelijkertijd graag een aanspreekpunt wil zijn voor medewerkers? Zoek je een rol waarin je jouw administratieve vaardigheden kunt inzetten, maar waarin je ook groeit in HR-advies en ondersteuning? * Beheer van dagelijkse HR-administratie en opstellen van rapportages * Eerstelijns HR-advies geven aan medewerkers, in lijn met het wettelijke kader. *
){kind=logo}
Voor onze klant actief in de HORECA zijn wij op zoek naar een Human Resources Officer met plaats tewerkstelling Brussels Airport. Als Human Resources Officer ben je verantwoordelijk voor het beheer van het selectie- en rekruteringsproces, de onboarding, communicatie met en de payrolling. Herken je jezelf in dit profiel als Human Resources Officer? Interesse in deze uitdaging als Human Resources Officer? * Je creëert HR-procedures en stelt verbeteringen voor HR-projecten * Je werkt nauw samen met binnen HR bij het ontwikkelen van verschillende projecten zoals personeelsevenementen * Een brede interesse in HR, je werkt graag met mensen en je gedijt in een afwisselende rol met veel afwisseling
No match yet? There are 698 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Monitor HR Consulting - Voor meer informatie kan je terecht bij Monitor HR Consulting. Monitor HR ConsultingCulliganlaan 2 A, 1831 Diegem, België