Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
211 resultaten voor C in Groot Bijgaarden binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Uitstekende verloning volgens P.C. 330 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 330 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
){kind=logo}
Christelijke Mutualiteiten - Mutualités Chrétiennes * Schaerbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Werken bij CM, is werken met goesting. Want bij CM heb je een positieve impact op het leven van miljoenen Belgen. Dat ervaren onze duizenden medewerkers elke dag. Samen dragen we bij aan een gezondere samenleving voor iedereen. Dat geeft voldoening en energie. Ook voor jou is CM een fijne en zorgzame werkomgeving, waar je ideeën uitwisselt en jezelf ontwikkelt. Waar je kan rekenen op je collega's en je verbonden bent met elkaar. Plezier hebben in wat je doet, daar doen we het voor! Bij CM telt elke dag. Voor de mensen, de samenleving en voor jezelf. Met 600 ICT-collega's zetten we ons dagelijks samen in om de beste service te bieden aan onze 4.7 miljoen leden en onze bijna 8.000 personeelsleden. Flexibiliteit gegarandeerd!
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
Uitstekend loon volgens P.C. 318.02;
){kind=logo}
Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Hoe maak jij mee het verschil? Als Business analyst binnen het Reizigersinfoteam zoek je uit wat essentieel is voor onze klanten en vertaal je hun noden in concrete functionaliteiten. Je bent daarnaast verantwoordelijk voor de procesoptimalisatie binnen de afdeling en de afstemming van transversale processen met andere afdelingen. Wat is jouw rol bij NMBS ? * Je treedt in dialoog met stakeholders om de behoefte van onze klanten op het vlak van producten, processen of functionaliteiten te begrijpen, om bepaalde zaken in vraag te stellen en om oplossingen te zoeken (bv. de reisinformatie die op een toekomstige app wordt weergegeven). * Je vertaalt die informatie naar specificaties, die als basis zullen dienen voor de uiteindelijke IT-ontwikkeling. * Je rapporteert op een gestructureerde en proactieve manier aan de se
Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Hoe maak jij mee het verschil? Als HR Business Analyst zorg je ervoor dat HR-applicaties in lijn blijven met de veranderende behoeftes. Wat is jouw rol bij NMBS ? * Je coördineert de wijzigingen aan HR-apps: je analyseert de behoeftes, je tekent oplossingen uit die de processen lichter maken, je geeft opdrachten aan IT, voert testen uit, communiceert aan de en organiseert de go live. Het gaat over applicaties zoals de digitale verlofaanvraag, de performance management tool, de applicatie voor het beheer van competenties, de HR-chatbot, ... * Je evolueert tot dé expert(e) voor de HR-apps - Waarom is deze job iets voor jou ? * Je behaalde een bachelordiploma (bij voorkeur in HR of IT) of bent gelijkwaardig door ervaring. En * Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring met het vertalen van businessbehoeftes naar applicaties en dat
Uitstekend loon volgens P.C. 318.02;
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 330 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 330 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
Uitstekende verloning volgens P.C. 318.02 en correcte uitbetaling;
){kind=logo}
De 5 C's van onze waarden ken je vanbuiten en draag je uit naar je teams.
Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Hoe maak jij mee het verschil? Als HR Process Analyst analyseer, teken en bewaak je HR-processen. Je werkt ook mee aan nieuwe (digitale) processen. Wat is jouw rol bij NMBS ? Klik hier om kennis te maken met Carmo & Tom, je toekomstige collega's. * Samen met de Manager draag je een continous improvement filosofie uit. Je gaat continu op zoek naar opportuniteiten om de kwaliteit van de dienstverlening te optimaliseren. Bij procesoptimalisaties hou je rekening met de impact op apps en data. * Je streeft naar eenvoudige en efficiënte processen waarbij het voor elke actor in het proces duidelijk is wat er verwacht wordt. * Je definieert, analyseert en verbetert KPI's. Je durft KPI's van Process Owners in vraag te stellen. * Bij interne audits sta je de Process Owner bij. Je helpt bij de implementatie van aanbevelingen.
Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Hoe maak jij mee het verschil? Als Senior HR Business Analyst zorg je ervoor dat HR-applicaties in lijn blijven met de veranderende behoeftes. Je beseft als geen ander dat een feilloze datakwaliteit het fundament is voor onze processen. Wat is jouw rol bij NMBS ? * Je coördineert de wijzigingen aan HR-apps: je analyseert de behoeftes, je tekent oplossingen uit die de processen lichter maken, je geeft opdrachten aan IT, voert testen uit, communiceert aan de en organiseert de go live. Het gaat over applicaties zoals de digitale verlofaanvraag, de performance managementcyclus in SAP, het datamodel in SAP HR, ... * Je evolueert tot dé expert(e) voor de HR-apps * Je coördineert de activiteiten en de werking van de business analysten : je superviseert de processen rond systeemaanpassingen (analyse, opvolging implementa
Uitstekende verloning volgens P.C. 330 en correcte uitbetaling;
){kind=logo}
C'est une excellente opportunité de faire partie d'un environnement dynamique et stimulant, où votre expertise en gestion de la paie contribuera à façonner les stratégies RH.
){kind=logo}
Sourcing en rekrutering van onze productiemedewerkers, lijnverantwoordelijken, shift supervisors, Techniekers en Chauffeurs C/CE, is je belangrijkste focus.
){kind=logo}
Collaborateur administratif RH orienté payroll et digital (H/F/X)
Collaborateur administratif RH orienté payroll et digital (H/F/X)
Etnic - Fédération Wallonie Bruxelles
Bruxelles
Le fil rouge de l'ETNIC, c'est son capital humain. C'est mettre l'expertise de son personnel au service du Citoyen. C'est être le partenaire du changement. C'est faire de l'IT pour et par l'Humain.
Le fil rouge de l'ETNIC, c'est son capital humain. C'est mettre l'expertise de son personnel au service du Citoyen. C'est être le partenaire du changement. C'est faire de l'IT pour et par l'Humain.
){kind=logo}
Paradigm * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Paradigm is de instelling van openbaar nut die verantwoordelijk is voor de digitalisering van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Wij ondersteunen onze klanten - de Brusselse openbare instellingen - in hun digitale transitie. Werken voor Paradigm betekent een reële impact hebben op het dagelijkse leven van de Brusselaars. Service Manager oriented Finance - Als Service Manager Finance werk je als Paradigm-medewerker bij onze partner Leefmilieu Brussel waar je deel uitmaakt van het team Projectbeheer en IT-diensten dat verantwoordelijk is voor het ondersteunen van de business en support afdelingen bij de implementatie van hun nieuwe IT-projecten en bij het onderhoud van bestaande tools. * Plannen, implementeren en meten van alle aspecten met betrekking tot de capaciteit, beschikbaarheid en repa