Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Begeerde jobs
- Accountancy, boekhouding
- Nederlands
- Administratie
- Samenwerken
- Stressbestendigheid
- Engelse taal
- Adviseur/euse Human Resources
- Accountant
- Adviseur/euse recruitment
- Assistent/e Business Development
- Boekhouder
- Hr administrateur
- (aankomend) intercedent
- .NET developer
- Aankomend salaris administrateur
){kind=logo}
HR Talents - We gaan voor deze onderneming exclusief op zoek naar een hands-on HR Manager die het team kan versterken in de business unit Continental Europe. In deze rol krijg je de kans om als partner van de business en het management echt impact te maken binnen de organisatie, het HR-en receptieteam te leiden en zowel strategische als operationele HR processen te implementeren en te verbeteren. De internationale context maakt dat je kan samenwerken met andere HR teams en zo je kennis en netwerk kan verbreden. * Je bent een sparringpartner voor op het vlak van complexere HR-dossiers en stelt samen met hen o.a. ontwikkelplannen en juridische dossiers op. * Je geeft leiding aan twee (een en een HR Medewerker) en leidt het receptieteam. Je werkt nauw sa
){kind=logo}
Intelect HQ * Turnhout * Studentenbaan / seizoenswerk * Deeltijds - Interesse in deze vacature? Wat kan je verwachten na jouw sollicitatie? 1. Telefoongesprek: Na het doornemen van je sollicitatie, ontvang je een telefoontje waarin we je kort beter leren kennen. 2. Videocall of live ontmoeting: Als er een positief gevoel blijft hangen, plannen we een ontmoeting met het team op de locatie waarin je interesse hebt. Zo krijg je een goed beeld van de functie en onze werkwijze. Binnen de week mag je onze finale feedback verwachten. We kijken ernaar uit om je te leren kennen! Jouw verantwoordelijkheden - Intelect Turnhout zoekt een jobstudent! Ben jij tijdens dit academiejaar 2 tot 5 dagen beschikbaar en heb je zin om meer te weten te komen over de huidige arbeidsmarkt, het bedrijfsleven en de voortgang van een A tot Z rekruteringsproces? Aarzel niet langer en leg contact!
){kind=logo}
Je ondersteunt bij de uitvoering van verschillende HR werkzaamheden en rapporteert rechtstreeks aan de . * Je zorgt ervoor dat HR procedures up-to-date blijven * Wegens langdurige afwezigheid van onze HR collega zijn we op zoek naar iemand die bereid is tot een samenwerking met een vervangingsovereenkomst. * Heb je reeds een eerste werkervaring binnen HR?
){kind=logo}
Monitor HR Consulting - Monitor HR ConsultingIndustrielaan 6, 2250 Olen, België
Monitor HR Consulting - Voor meer informatie kan je terecht bij Monitor HR Consulting. Monitor HR ConsultingAtealaan 63, 2200 Herentals, België
){kind=logo}
Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst HR.
){kind=logo}
Brede bedrijfskennis: Affiniteit met HR, juridische zaken en verzekeringstechnische vraagstukken;
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk
){kind=logo}
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
){kind=logo}
Genk * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - FIDUCIAL Accountancy GENK is op zoek naar een : KANTOORDIRECTEUR (M/V) FIDUCIAL is DE volledige dienstverlener voor ondernemers en zelfstandigen, altijd dicht bij zijn cliënten! Met meer dan 50 jaar ervaring biedt FIDUCIAL ACCOUNTANCY een volledige service op het gebied van boekhouding en fiscaliteit voor KMO's. Dankzij een twintigtal kantoren in België en Luxemburg hebben we een echt lokaal netwerk uitgebouwd. We bieden de flexibiliteit van lokale bedrijven ondersteund door de kracht van een internationale groep. Bij ons komen werken betekent werken in een vestiging op mensenmaat waar kwaliteit op de eerste plaats komt. En niet te vergeten respect, vertrouwen, autonomie en enthousiasme voor ons werk. Als jij ook deel wilt uitmaken van het FIDUCIAL avontuur, twijfel niet langer en sluit je aan bij het FIDUTEAM!
Als HR Administrator ondersteun je de bij diverse taken. Verder zorg je voor de ad hoc HR-administratie die zich dagelijks aandient, zoals het verwerken van aanvragen voor economische werkloosheid, tijdskrediet, aanvragen fietsleasing, etc. Je houdt de personeelsdossiers en bijbehorende gegevens, zoals rijbewijzen en certificaten, up-to-date om alles soepel te laten verlopen. Kortom, jouw kracht en interesse liggen in een uitvoerende HR-rol en je biedt op deze manier essentiële ondersteuning aan onze . * Werkervaring met HR-administratie en loonverwerking (ervaring in PC 140.035 is een plus);
){kind=logo}
Snel solliciteren
Als familiebedrijf is de Boemm HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. * Door jouw ervaring in de sector en in de sales heb je geleerd wat je allemaal in de commerciële wereld van HR kan verwachten.
Ben jij een enthousiaste HR-ster met een passie voor mensen en een scherp oog voor talent? Als HR Consultant duik je in de wereld van recruitment met een vliegende start.
HR team dat werkt aan optimalisatie van de extralegale voordelen
Om ons team te versterken zoeken we een HR Business Partner! Samen met je HR Business Partner ga je proactief ondersteuning bieden bij het adviseren en ondersteunen van onze in HR-gerelateerde topics. Als HR Business Partner ben je samen met het HR-team verantwoordelijk voor het opstellen, implementeren en uitvoeren van het personeelsbeleid en draag je direct bij aan ons succes * Projecten initiëren die bijdragen aan onze HR-strategie. * Je hebt minstens 4 jaar ervaring in HR, binnen Retail is een pluspunt.
Als HR Business Analist speel je een cruciale rol in het optimaliseren en digitaliseren van HR-processen binnen onze organisatie. Je analyseert HR-data, identificeert verbeterpunten en adviseert het management over strategische HR-beslissingen. Daarnaast ben je een schakel tussen HR en IT om systemen en processen te verbeteren.
Experience in administration and/or HR support roles, preferably within a multinational, technical, or defence-related environment. * Familiarity with HR procedures, documentation, and basic employment legislation is a plus.
){kind=logo}
Als HR Business Partner draag je bij aan de uitwerking en implementatie van het HR-beleid en ondersteun je onze op verschillende HR-gebieden. Je bent verantwoordelijk voor zowel de soft als hard HR-processen, inclusief payroll en wagenparkbeheer. * Eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde topics zoals werving, opleiding, sociale wetgeving en payroll. * Communicatie van HR-updates binnen de organisatie. * Uitrol van diverse (internationale) HR-projecten. * Verantwoordelijk voor payroll en HR-administratie * Minstens 5 jaar ervaring in een generalistische HR-functie, bij voorkeur in een internationale omgeving. * Brede kennis van HR-processen, sociale wetgeving en payroll. * Kennis van HR-systemen.
){kind=logo}
Na een 1ste screening via Teams, nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek met Jasmine – HR Manager en met Tanguy (Business Inovation Director) – met wie je nauw zal samenwerken.
){kind=logo}
Jouw CV en motivatiebrief of filmpje kun je richten aan de afdeling HR, via onze sollicitatiepagina.
){kind=logo}
Credit Analyst Mortgage Loans - Lummen - (m/v/x)
Credit Analyst Mortgage Loans - Lummen - (m/v/x)
BNP Paribas Fortis Credit Brokers
Lummen
Thuiswerken mogelijk
Snel solliciteren
Team HR - BNPPF Credit Brokers
Als consultant bij GPS is het jouw missie om een HR-afdeling te digitaliseren zodat er meer ruimte, tijd en aandacht ontstaat voor de mens achter de medewerker. * Communiceren met, meestal, de HR-afdeling van de klant * Affiniteit met HR en/of sociale wetgeving is een pluspunt
){kind=logo}
Join ons team als Onsite HR Consultant bij ManpowerGroup! Bij ManpowerGroup maak je deel uit van een wereldwijd toonaangevend HR-bedrijf dat talent en kansen met elkaar verbindt. Als HR Consultant Onsite ben jij de schakel tussen onze klant en de juiste kandidaten.
Voor onze klant actief in de logistieke sector zijn wij op zoek naar HR BUSINESS PARTNER met plaats tewerkstelling Beringen. Als HR BUSINESS PARTNER ben je verantwoordelijk voor de volledige personeelsadministratie van A-Z. Jij bent het aanspreekpunt voor alle omtrent alle HR gerelateerde vragen. * Graduaat- of Bachelor diploma in HR of gelijkwaardig door ervaring; Herken je jezelf in dit profiel als HR BUSINESS PARTNER? Interesse in deze uitdaging als HR BUSINESS PARTNER?
){kind=logo}
Ervaring in de zorg of aanverwante sectoren: bv. in management, HR, financiën of beleid binnen een zorginstelling