Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Locaties
){kind=logo}
Snel solliciteren
Als HR Manager werk je voornamelijk vanuit ISOMASTERS, met hoofdkantoor in Beveren-Leie, gespecialiseerd in het vervaardigen van modulaire koel- en vriescellen, isotherme deuren en toebehoren, bedrijfsdeuren, industriële geïsoleerde sandwichpanelen en brandwerende rotswolpanelen.
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Ben jij een gedreven HR-professional met een passie voor mensen? Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen binnen onze afdeling BOUW en ONDERSTEUNENDE DIENSTEN en fungeert als een betrouwbare sparringpartner. * Je adviseert en ondersteunt bij alle aspecten van HR, van loonvragen en opleidingen tot individuele ontslagdossiers. * Je draagt bij aan de implementatie van het HR-beleid en waakt over de professionele integriteit. * Je verzorgt mee de HR-administratie, beheert data en rapporteert relevante KPI's. * Je werkt mee aan diverse HR-projecten en vertaalt het overkoepelende HR-beleid naar de praktijk. * Je rapporteert aan de HR . * Je bent minimaal in het bezit van een Professionele bachelor in een relevante <
){kind=logo}
Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. * People manager voor jouw team? * Belgische payroll in samenwerking met SD Worx - HR Talents * Estaimpuis * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Denk aan multi-sites met hoofdkantoor in de ruime regio Kortrijk. * Passie voor hard HR? * Zin om HR projecten te trekken? * Taalvaardig in het Nederlands, Frans en Engels? Jouw verantwoordelijkheden - Van een team coachen en HR projecten uitwerken, implementeren en opvolgen krijg jij tonnen energie. Je stuurt een team aan en rapporteert rechtstreeks aan de . Binnen deze functie werk je voor d
Als HR Support Officer bied je ondersteuning aan de HR afdeling bij dagelijkse operationele taken. Door een vlotte organisatie en opvolging van taken zorg je voor een efficiënte werking van de HR-afdeling, met oog voor detail en respect voor deadlines. * Bij te dragen aan een efficiënte samenwerking binnen het HR-team door proactief knelpunten te signaleren en mee te denken over verbeteringen. * Je beschikt bij voorkeur een opleiding in een administratieve, HR- gerelateerde of economische richting. * Je hebt een eerste werkervaring in een soortgelijke functie à kennis van HR-processen is een pluspunt - Stadsbader NV * HARELBEKE * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Functieomschrijving - The family company Stadsbader was founded in 1946 in Hare
){kind=logo}
As HR Manager Belux , you will be responsible for monitoring, coordinating, and executing various activities within the different domains of HR for the BeLux region. For one of our customers based in Zaventem, we are currently looking for a HR Manager Belux. * You are in charge of the full spectrum of HR operations together with your team members that you and act as a strategic * You dive into the realm of benefits and payroll management, overseeing compensation packages, insurance plans, fleet management and HR policies with precision. * You lead the charge in transformative HR projects, leveraging data insights to enhance processes and elevate the employee experience. * You can demonstrate at least 10 years of experience in generalist role including soft & hard
Voor een bedrijf regio Kortrijk zijn we op zoek naar een ervaren Payroll Officer bedienden. Als Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor het correct en tijdig verwerken van de loonadministratie voor de medewerkers binnen PC200. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie en hebt uitgebreide kennis van de Belgische wet- en regelgeving met betrekking tot payroll. HR Talents * Zwevegem * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Wil je deel uitmaken van een dynamisch team in Kortrijk? Jouw verantwoordelijkheden * Uitvoeren van loonberekeningen met behulp van SD Worx, Eblox, Protime * Analyseren van data en opstellen van KPI-rapportages * Eerste aanspreekpunt voor de betreffende allerhande personeelsvragen * Algemene HR administratie zoals verwerken van vakantieattesten, aanvragen themat
){kind=logo}
Als HR Business Partner ben jij het eerste aanspreekpunt voor de (SD) en speel je een sleutelrol in het waarborgen van sociale vrede. * Je hebt ruim vijf jaar ervaring als HR-Business Partner in een industriële omgeving (met blue collars). * Als bruggenbouwer met een hart voor mensen fungeer je als aanspreekpunt voor zowel als voor diverse HR-gerelateerde issues. Door je aanwezigheid zorg je voor een laagdrempelige en toegankelijke HR. * Je moedigt een positieve bedrijfscultuur en een goede samenwerking tussen de verschillende teams aan en je krijgt de kans om diverse HR-projecten in handen te nemen. * Je houdt jezelf up-to-date over de nieuwste HR-ontwikkelingen om op die manier de meest efficiënte en werkbare adviezen te formuleren op basis van geactualiseerde kenni
Voor onze klant actief in de maakindustrie zijn we op zoek naar een enthousiaste en nauwkeurige Payroll Specialist om het HR-team te versterken. Ben jij een ervaren Payroll Officer en op zoek naar een nieuwe uitdaging? HR Talents * Drongen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Je zorgt ervoor dat de medewerkers op tijd en correct betaald worden en bent een belangrijk spilfiguur in een vlot HR beleid. Werken in dit bedrijf betekent aandacht voor ontwikkeling (horizontaal/verticaal), passie voor het vak, fier over het product en long term engagement als centrale gedachtengoed. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Verwerken van de maandelijkse salarisadministratie van zo'n 350 medewerkers. * Jaarlijkse berekeningen vakantiegeld en eindejaarspremies. * Bijhouden en verwerken van wijzigingen in personeelsgegevens. * Beant
){kind=logo}
Als Director Talent ben jij mede de drijvende kracht achter de realisatie van de bedrijfsstrategie. * Samen met je van het People Design team (CPO, Culture & Organisation en de Director People Architecture) schrijf je de toekomst van de People-strategie en neem je ownership over het realiseren van de langetermijndoelstellingen. * Jij bent de bezieler en inspirator van het talent acquisition beleid, talent management, talent mobiliteit, learning & development en retentie management. * Je bent een coach voor het Talent Team van 6 professionals. Agristo Nv * Wielsbeke * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Have you ever tasted our fries made from potatoes at the centre of the European potato belt? It's pure potato perfection. Comforting. Warm. Delici
Voor een bedrijf regio Kortrijk zijn we op zoek naar een ervaren Payroll Officer bedienden. Als Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor het correct en tijdig verwerken van de loonadministratie voor de medewerkers binnen PC200. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie en hebt uitgebreide kennis van de Belgische wet- en regelgeving met betrekking tot payroll. HR Talents * Zwevegem * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Wil je deel uitmaken van een dynamisch team in Kortrijk? Jouw verantwoordelijkheden * Uitvoeren van loonberekeningen met behulp van SD Worx, Eblox, Protime * Analyseren van data en opstellen van KPI-rapportages * Eerste aanspreekpunt voor de betreffende allerhande personeelsvragen * Algemene HR administratie zoals verwerken van vakantieattesten, aanvragen themat
Ter ondersteuning van hun groei wenst Agristo het People Leadership team te versterken met een Director Talent. * Als Director Talent ben jij mede de drijvende kracht achter de realisatie van de bedrijfsstrategie. * Samen met je van het People Design team (CPO, Culture & Organisation en de Director People Architecture) schrijf je de toekomst van de People-strategie en neem je ownership over het realiseren van de langetermijndoelstellingen. * Jij bent de bezieler en inspirator van het talent acquisition beleid, talent management, talent mobiliteit, learning & development en retentie management. * Je bent een coach voor het Talent Team van 6 professionals. * 8710 * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Bij Agristo zit je gebakken! We
Voor onze klant, marktleider in projectontwikkeling zijn we op zoek naar een Comp & Ben Manager. Als Compensation en Benefits Manager maak je integraal deel uit van het HR-team. HR Talents * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Denk: pionier, maatschappelijk verantwoord ondernemen, ontwikkeling, jij? Ervaring met Comp & Ben en zin om op lange termijn impact te maken? Jouw verantwoordelijkheden - Hier krijg je autonomie, een gevarieerd takenpakket met ruimte voor initiatieven. Focus ligt duidelijk op hun human capital en hiervoor kijken zij uit naar jou als gedreven en hands-on specialist in Comp&Ben die met veel plezier de directie bijstaat met advies en ondersteuning. * Jij neemt een cruciale rol op in het creëren van een aantrekkelijk compensatie- en voordelenpakket dat talent aantrekt, behoudt en motiveert. * Je ex
Als HR Manager bij Comeos ben je de katalysator voor een vernieuwend HR beleid. Gedreven HR generalist met kennis en ervaring in hard & soft HR * Je geeft vorm aan het HR-beleid binnen de organisatie en je zorgt voor een effectieve uitvoering, opvolging en bijsturing van HR-processen en -procedures. * Je bent de betrouwbare en gewaardeerde gesprekspartner voor , en externe partijen voor wat betreft de brede HR-dienstverlening binnen onze organisatie. * Voor de afhandeling van de HR-administratie krijg je interne ondersteuning en werk je samen met het sociaal secretariaat. * Met jouw hoger diploma en sterke ervaring in een generalistische HR-functie (minstens 5 jaar) heb je reeds een mooie basis als allround HR-professional. * Je bent thuis in zowel hard als soft HR en kan buigen op een uitstekende kennis van HR-processen, sociale wetgeving en 'best practices' op het g
Onze klant, een internationaal bedrijf regio groot-Aalst, heeft op vandaag een dringende vacature als HR Business Partner die nog graag zelf in the field werkt. HR Talents * Als spilfiguur van het HR Team ondersteun je alle en in de verschillende afdelingen. * Je bent eindverantwoordelijk voor alle soft HR gerelateerde topics: werving & selectie, opleidingen, ontwikkelprogramma's, ziekteverzuim, sociaal overleg, employer branding etc. * Samen met je werk je aan diverse HR projecten met het oog op verdere professionalisering. * Je bent in het bezit van een Masterdiploma, bij voorkeur binnen HR of gelijkwaardig door ervaring. HR Talents9300 Aalst, België * Aalst * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Heb je een aantal jaren ervaring o
Ter uitbreiding van ons team van HR consultants (consultants die on site bij onze klanten HR projecten uitvoeren) zoeken wij voor onze divisie HR Talents Project Staffing ervaren HR Project Consultants met minimum een eerste werkervaring binnen één of meerdere HR domeinen (payroll, rekrutering, etc.) Als HR Project Consultant ben je intern bij onze klanten aan de slag. Verder zorgt dit er ook voor dat onze consultants kennis krijgen en hebben van meerdere HR-, payroll- en tijdsregistratie systemen. Als HR Project Consultant denk je met ons mee over jouw toekomstige opdrachten en plan van aanpak. HR Talents - House of Talents is een
){kind=logo}
As HR Manager, you will be responsible for developing and professionalizing HR policies within Keyware. * At least 7 years of experience in HR, with at least 3 years in a similar HR Manager role. The organization is currently in a transformation phase, with a strong focus on growth, integration, and the professionalization of HR processes. You will also support our French division in HR matters. Professionalizing HR Processes - o Develop and implement efficient HR processes and structures. o Harmonize HR policies between the Zaventem and Aalst offices. General HR Responsibilities - o Advise the management team on HR-related issues. o Provide support to the French division in HR management. * Master's degree in HR, Psychology, Business Administration, or equivalent through experience. * Plenty of room for initiative and impact on company culture and HR strategy.
Onze klant, een groothandel met een eigen vloot van 100 voertuigen én uniek in aanpak naar hun klanten, heeft een openstaande vacature als HR Officer. HR Talents * Temse - In deze belangrijke functie ben je het aanspreekpunt van het HR team voor alle medewerkers. * Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen. * Je staat mee in voor de uitrol van het HR-beleid. * Je hebt minimum een Bachelor diploma in een HR gerelateerde richting. * Je hebt ervaring met hard HR, voornamelijk payroll. HR Talents9140 Temse, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Getriggerd? Let's talk! Jouw verantwoordelijkheden * Je staat mee in voor de personeelsadministratie en fungeert als back-up voor de payroll. * Je werkt mee a
){kind=logo}
Snel solliciteren
clearXperts brengt professionals in Finance, Legal, HR en Marketing samen in één warm bedrijf. Wil jij je Xpertise in HR inzetten voor allerlei uitdagende projecten bij grote bedrijven en toporganisaties? Ben je een krak in payroll, blink je uit in soft HR of ken je als generalist van alles wat? Daarin vervul je functies zoals Recruiter, Payroll Officer, , , HR BP of HR Manager. Uitdaging gegarandeerd, of je nu een meer specialistisch parcours wil doorlopen of je generalistisch wil oriënteren binnen HR. • Je passie voor HR ontdekte je tijdens je Bachelor of Master opleiding in een relevante richting. • Met minstens 1 jaar relevante werkervaring in HR in je rugzak (bijvoorbeeld als recruiter, HR BP of payroll officer)
Als Xpert in payroll is het verwerken van lonen helemaal jouw ding. Je zet je payroll kennis en skills in voor tijdelijke projecten van 3 maanden tot 1,5 jaar. In welk project je ook terechtkomt, je verrijkt sowieso je payroll kennis en vaardigheden, krijgt nieuwe verantwoordelijkheden en leert Xtra tools en systemen kennen. * Je hebt minimum 2 jaar werkervaring binnen payroll. Je werkt nauwkeurig en weet je snel in te werken in verschillende payroll systemen - clearXperts NV * Vlaanderen (afhankelijk van je woonplaats) * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - clearXperts brengt professionals in Finance, Legal, HR en Marketing samen in één warm bedrijf. Jij timmert er aan de weg als expert of generalist in jouw domein, wij ondersteunen je in je persoonlijke en prof
){kind=logo}
Snel solliciteren
As HR Manager Belux , you will be responsible for monitoring, coordinating, and executing various activities within the different domains of HR for the BeLux region. * You are in charge of the full spectrum of HR operations together with your team members that you and act as a strategic * You dive into the realm of benefits and payroll management, overseeing compensation packages, insurance plans, fleet management and HR policies with precision. * You lead the charge in transformative HR projects, leveraging data insights to enhance processes and elevate the employee experience * You can demonstrate at least 10 years of experience in generalist role including soft & hard HR responsibilities combined to a proven people management experience * A varied, generalist
Als HR Payroll and Benefits Officer ben je verantwoordelijk voor de volledige payroll & benefits materies. * Dan is deze uitdagende functie als HR Payroll and Benefits Officer misschien precies wat je zoekt. Wij zijn exclusief op zoek naar een HR Payroll & Benefits Officer voor Buckman. * Je beheert de samenwerking met payroll- en benefits-partners in de EMENA-regio. HR Talents - Je werkt nauw samen met je HR-collega's en rapporteert rechtstreeks aan de . Hoewel je een solide basis hebt om mee te beginnen, wordt er ook van je verwacht dat je blijft zoeken naar verbeteringen, procesvereenvoudiging en automatiseringsmogelijkheden binnen
Als Director Culture & Organisation speel je een cruciale rol in het vertalen van de bedrijfsstrategie naar een toekomstbestendige organisatie en cultuur. Have you ever tasted our fries made from potatoes at the centre of the European potato belt? * Samen met je van het People Design team (CPO, Director Talent en de Director People Architecture) geef je vorm aan de People langetermijnstrategie en neem je ownership over het realiseren van de langetermijndoelstellingen. * Je bent een coach voor het Organisation & Culture Team. Agristo Nv * Wielsbeke * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - It's pure potato perfection. Comforting. Warm. Delicious. We make potato inspired delight and spread potato love all over the world. Frying up success on a global s
){kind=logo}
Snel solliciteren
Werk je actief mee aan optimalisatieprojecten binnen HR en payroll. Horizon * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Responsibilities: Verantwoordelijk voor een vlotte en correcte loon- en personeelsadministratie. Company context : Je maakt deel uit van het HR-team op het Regionaal Hoofdkantoor in Roeselare. Role impact: Eerste aanspreekpunt voor en inzake sociale wetgeving en helpt mee de personeelsadministratie verder te professionaliseren. The Practicals: Competitief loon met extralegale voordelen en flexibele arbeidstijden. Nu * Ben je in het bezit van een bachelordiploma of bezit je relevante ervaring. * Heb je kennis over Belgische sociale wetgeving en MS Office (Excel en Word). * Spreek je vloeiend Nederlands en een mondje Frans. Wanneer je start * Leer je de payrollprocessen en systemen van de organisatie kennen.
Ter ondersteuning van hun groei wenst Agristo het People Leadership team te versterken met een Director Culture & Organisation. * Als Director Culture & Organisation speel je een cruciale rol in het vertalen van de bedrijfsstrategie naar een toekomstbestendige organisatie en cultuur. * Samen met je van het People Design team (CPO, Director Talent en de Director People Architecture) geef je vorm aan de People langetermijnstrategie en neem je ownership over het realiseren van de langetermijndoelstellingen. * Je bent een coach voor het Organisation & Culture Team. * 8710 * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Bij Agristo zit je gebakken! Welkom bij Agristo, een bruisend en snelgroeiend familiebedrijf met het hoofdkantoor in Wielsbeke
Als HR Officer draag je een belangrijke verantwoordelijkheid in de geoliede machine van HR! Voor Bilfinger Industrial Services, een toonaangevend internationaal bedrijf actief in industriële dienstverlening, zijn we exclusief op zoek naar een HR Officer om hun team in het Shared Service Center te vervoegen. HR Talents * Zwijndrecht - Een administratieve duizendpoot, met mooie ervaring in HR, sterk in procesoptimalisaties, maar ook goedlachs, collegiaal, energiek en positief ingesteld! Je zorgt niet enkel voor snelle én correcte afhandeling van alle toegewezen HR-dossiers, maar neemt ook een rol in het optimaliseren en stroomlijnen van verschillende processen voor België en Nederlandse sites. * Je neemt verantwoordelijkheid op voor de administratieve processen binnen <