Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
1515 resultaten voor Logistics team lead in Zomergem binnen een straal van 30 km
Aan de slag als teamleader logistiek Kom jij ons team versterken? * Als logistiek teamleader stuur je een team van interne en externe medewerkers aan en ben je verantwoordelijk voor een vlekkeloze werking. * Je stuurt een team van aan, coacht en motiveert hen. * Naast de actieve samenwerking met je eigen team, werk je nauw samen met een team van externe dat aangestuurd wordt door hun voorman. * Communiceren - Met je sterke communicatieve vaardigheden weet je jouw team als geen ander te motiveren.
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 1514 gelijkaardige vacatures.
De job van Logistics & Transport Manager - Als Logistics & Transport Manager ben je verantwoordelijke, samen met jouw mede-verantwoordelijke, om het strategisch en tactisch plan van de afdeling mee te bepalen en te implementeren. * Je voert functionerings- en evaluatiegesprekken en overlegt op regelmatige basis met jouw team. * Je bent van nature een people manager en haalt er energie uit om een team te motiveren en aan te sturen. De groei van jouw mensen ligt je nauw aan het hart en je vindt dat sterke teams het verschil maken.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Heb je sterke affiniteit met de Foodsector, ervaring met change management en ambitie om een team te coachen? * Je coacht en begeleidt een 10koppig sales team dat zich over Horeca-klanten ontfermt * Je zorgt voor opleiding en ontwikkeling van nieuwe vertegenwoordigers in het team * Je hebt aantoonbare ervaring in het coachen en transformeren van teams
){kind=logo}
Wil jij verantwoordelijkheid krijgen over je team en dagelijks klanten tevredenstellen? Binnen het team van de warme bereidingen is er vandaag ruimte voor een Teamlead dagdienst. * Je maakt 's morgens een efficiënte planning voor je team op basis van de bestellingen. * Teamplayer.
){kind=logo}
Als Ordering & Logistics Officer ben je verantwoordelijk voor de correcte en tijdige verwerking van orders, geheel volgens de verwachtingen van de klant. * Je hebt sterke communicatieve vaardigheden, zowel intern als extern, waardoor je efficiënt samenwerkt met verschillende teams en .
Je zorgt voor de juiste ondersteuning en begeleiding van plants bij het identificeren en implementeren van procesoptimalisaties, en waarborgt dat de benodigde methodologische en technologische expertise binnen de teams beschikbaar is om verbeteringsprojecten effectief te ondersteunen. * Je ziet toe op de uitvoering van probleemanalyses en het aandragen van oplossingen voor complexe operationele uitdagingen door de verantwoordelijke teams. * Je zorgt ervoor dat operationele gegevens door de teams worden geanalyseerd om trends, knelpunten en verbeterkansen te identificeren, en bewaakt de voortgang van verbeterprojecten, operationele prestaties en datakwaliteit via rapportages. * Je stuurt op de juiste toepassing van Lean-technieken en -tools, zoals rootcauseanalyse, 5S, Kaizen en visueel management, door de teams binnen de plants en waarborgt een consistente ...
){kind=logo}
Snel solliciteren
• Je wordt verwelkomd in een dynamische werkomgeving waar passie voor innovatie, teamspirit en continue verbetering centraal staan - Aarzel dan niet om meteen je sollicitatiebrief en cv te mailen naar ons rekruteringsbureau Derveaux Select via We nodigen jou graag uit voor een verkennend gesprek in ons kantoor in Gent of via Teams.
){kind=logo}
Dan kijken wij uit naar jou als onze nieuwe teammanager bij Glowi Facilities! Door strakke processen neer te zetten, het team te coachen en de kwaliteit voortdurend te bewaken. * Operationele flow bewaken: Van planning en administratie tot het aansturen van je team – jij zorgt dat alles op rolletjes loopt. * Teamleadership: Je bent de brug tussen management en medewerkers. Je motiveert, coacht en ondersteunt je team om samen successen te boeken. * Veel ruimte voor eigen inbreng en de kans om je regio en team naar een hoger niveau te tillen.
){kind=logo}
Door de groei van de organisatie van onze klant breiden ze het team Facility verder uit. We zoeken een Teamleader voor de Technische Dienst, iemand die graag het verschil maakt. Jij bent verantwoordelijk voor het aansturen van een team enthousiaste die instaan voor het beheer en onderhoud van gebouwen in gans Vlaanderen. * Dagelijkse coördinatie van werkzaamheden binnen het team, waarbij je zorgt voor een optimale taakverdeling en opvolging. * Evalueren van de prestaties van teamleden, feedback geven en samen werken aan hun professionele groei. * Rapporteren over de voortgang van werkzaamheden en prestaties van het team aan het management. * Actief samenwerken en communiceren met interne , zoals van andere facilitaire diensten, projectleiders en administratieve
){kind=logo}
Snel solliciteren
Een open invitatie: ben jij de gedreven Teamleader Development Onshore Wind Vlaanderen die ons team nog meer kracht kan geven? Als Teamleader Development Onshore Wind Vlaanderen (M/V/X) is het doel van jouw rol om de ontwikkeling van onshore windenergieprojecten in Vlaanderen te leiden en te coördineren. Dit omvat het aansturen van een multidisciplinair team van 12 collega's, het beheren van het volledige projectontwikkelingsproces en het waarborgen van een effectieve samenwerking tussen alle betrokkenen om onze strategische doelen te bereiken. Je coacht, instrueert & stimuleert het team bij het uitvoeren van hun taken. Je begeleidt de teamleden dagdagelijks & ondersteunt hen in hun persoonlijke groei. Je fungeert als vlot bereikbaar aanspreekpunt en zorgt voor een ef
){kind=logo}
Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Hoe maak jij mee het verschil? Als onderstationschef verzeker je de veiligheid van de reizigers en van je collega's in het station. Samen met je help je elke dag duizenden . Daarnaast zorg je mee voor stipte treinen. Op die manier draag je direct bij aan de doelstellingen van NMBS. Wat is jouw rol bij NMBS ? * Je informeert in het station maar ook jouw collega's (treinbegeleiders, Securail, …). * Je helpt en begeleidt met beperkte mobiliteit, slechtzienden, ouderen, … * Sommige treinen worden gesplitst of gekoppeld in het station: je ziet erop toe dat dat veilig verloopt en de reizigers in het juiste treindeel terechtkomen. Je kan ook zelf (ont)koppelen en een remproef uitvoeren. * Het kan gebeuren dat een spoorlijn (bv. door een incident) niet kan worden gebruikt: je werkt dan mee aan een alternatief vervoersplan (me
){kind=logo}
Together with thousands of colleagues around the world we're a diverse team working for the continued global success of the IKEA Concept – a concept that helps millions of customers create a better everyday life! - You have experience in sales and a good understanding of the local market - You are good at identifying commercial opportunities and adapt your work to remain aligned to them - You continuously challenge your team and yourself to exceed our customers' expectations and optimize our ways of working - You are a natural fit with our core values and vision of creating a better everyday life for the many people - You speak and write (one of) the store's regional languages and English. Loyalty reward, an additional deposit into your retirement savings based on our global results and your loyalty to IKEA - ONE IKEA Bonus: an additi
Samen met je van het People Design team (CPO, Culture & Organisation en de Director People Architecture) schrijf je de toekomst van de People-strategie en neem je ownership over het realiseren van de langetermijndoelstellingen. * Samen met jouw team van 6, met de People Leaders en in afstemming met de Business HR collega's, geef je vorm aan een roadmap en aan projecten die deze visie in de praktijk omzetten. * Je bent een coach voor het Talent Team van 6 professionals. * Je rapporteert aan de People Officer en werkt nauw samen met de van het People Design team, het leadership team en de . Op die manier slaag je erin om samen met het strategische design team de langetermijnstrategie van Agristo mee vorm te geven.
){kind=logo}
Ons TALENT staat voor: Top results, Attitude, Loyalty, Entrepreneurship, Non-stop & Teamplay. Ter versterking van ons Care Talents team in Kortrijk (15-tal collega's), zoeken wij een gedreven Accountlead ter uitbreiding van onze Project Staffing divisie. Als Account Lead stap je in een dynamische rol waar geen dag hetzelfde is. Je bent een teamplayer, bezit een hoge gun-factor en succes is voor jou een attitude! Je komt terecht in een warme omgeving waar teamspirit en verbinding centraal staan in ons hybride werkmodel.
){kind=logo}
In de rol als Lead .Net developer zal je een belangrijk rol vervullen en neem je aan de ene kant jouw verantwoordelijkheden op als Teamlead (40%) zoals het coachen en begeleiden van 2 andere .Net , stagaires, code interview, e.a. Langs de andere kant zal je met jouw team mee actief coderen als Senior .Net developer (60%) in .Netv8, SQL, Azure en AWS. * Vertegenwoordigen van het productteam bij vergaderingen en presentaties. * Bijdragen aan beslissingen die de samenstelling en dynamiek van het team kunnen veranderen. * Oplossen van conflicten en bevorderen van een positieve teamcultuur. * Fungeren als technisch expert door kennis te delen met teamleden en bij te dragen aan technische besluitvorming. * Toezicht houden op de algehele prestaties en groei van het team. * Opleiden en ontwikkelen van teamleden met een sterke nadruk op samenwerking en teamwork.
){kind=logo}
Daarnaast werk je nauw samen met de andere en Teamleads, , e.a. Ben jij de Team lead/.Net Architect die wij zoeken? Naast jouw verantwoordelijkheden als Teamlead/.Net Architect zal je nog steeds kunnen actief meecoderen als Senior .Net developer samen met jouw team. Je komt terecht in het development team dat customisaties aanbrengt aan het core product. Je werkt hiervoor samen met het product team en met externe project stakeholders. * Je bent verantwoordelijk voor het ondersteunen van jouw teamgenoten (junior en medidor .Net developers) * Je codeert actief mee samen met jouw team als developer * Er worden regelmatig leuke activiteiten georganiseerd en ook spontaan gaat het team regelmatig iets gezelligs gaan drinken
Daarnaast werk je nauw samen met de andere en Teamleads, , e.a. Ben jij de Team lead/.Net Architect die wij zoeken? Naast jouw verantwoordelijkheden als Teamlead/.Net Architect zal je nog steeds kunnen actief meecoderen als Senior .Net developer samen met jouw team. Je zal terecht komen in een fijn team met een informele werksfeer. * Je bent verantwoordelijk voor het ondersteunen van jouw teamgenoten (junior en medidor .Net developers) * Je codeert actief mee samen met jouw team als developer * Er worden regelmatig leuke activiteiten georganiseerd en ook spontaan gaat het team regelmatig iets gezelligs gaan drinken of eten samen. Het team bestaat uit gepassioneerde met een "can do" mentaliteit en open communicatie.
Vervolgens kom je terecht in een team met toffe collega's waar er op de werkvloer ook een gezonde portie humor terug te vinden is. Indien je verder zou doorgroeien als Teamlead zal je naast het mee actief programmeren met jouw teamgenoten, zal je ook jouw verantwoordelijkheden en taken opnemen die typerend zijn aan een rol als Teamlead.: begeleiden en coachen van jouw teamgenoten (junior en medior embedded developers), code reviews uitvoeren, planning maken, e.a. * Je herkent volgende soft skills in jezelf: een sterk analytisch vermogen, hands-on/initiatiefnemer, resultaats- en oplossingsgericht ingesteld, kan zowel in team als ook autonoom werken.
){kind=logo}
Voor een gerenommeerd productiebedrijf in de regio Wondelgem/Eeklo zoeken we een gedreven Teamleader Technische Productie. In deze rol geef je leiding aan meerdere teams en zorg je voor een efficiënte, veilige en kwalitatieve uitvoering van de werkzaamheden. * Functioneel en hiërarchisch aansturen van 4 teams (4-5 personen per team). * Structuur en efficiëntie binnen het team garanderen door goede communicatie en organisatie. * Regelmatig overleg met de over de voortgang en teamwerking. * Input leveren bij de start van nieuwe projecten en teams voorbereiden. * Beantwoorden van vragen binnen het team en het nemen van operationele beslissingen. Ervaring in het aansturen van een team binnen een productieomgeving. Ben jij
){kind=logo}
Met een team van 1500 gepassioneerde potatoholics, verspreid over vijf fabrieken in België, Nederland en India, hebben ze in 2024 een indrukwekkende omzet van 1,2 miljard euro gerealiseerd. Ter ondersteuning van hun groei wenst Agristo het People Leadership team te versterken met een Director Talent. * Samen met je van het People Design team (CPO, Culture & Organisation en de Director People Architecture) schrijf je de toekomst van de People-strategie en neem je ownership over het realiseren van de langetermijndoelstellingen. * Samen met jouw team van 6, met de People Leaders en in afstemming met de Business HR collega's, geef je vorm aan een roadmap en aan projecten die deze visie in de praktijk omzetten. * Je bent een coach voor het Talent Team van 6 professionals. * Je rapporteert
Daarnaast werk je nauw samen met de andere en Teamleads, , e.a. Ben jij de Team lead .Net developer die wij zoeken? Naast jouw verantwoordelijkheden en taken die eigen zijn aan deze functie, zal je ook nog steeds kunnen actief meecoderen als Senior .Net developer samen met jouw team. Je zal terecht komen in het development team dat customisaties aanbrengt aan het core product. Je werkt hiervoor samen met het product team en met externe project stakeholders. * Je bent verantwoordelijk voor het ondersteunen van jouw teamgenoten (junior en medidor .Net developers) * Je codeert actief mee in .Net development samen met jouw team als developer: je zal mee helpen bouwen met de transitie van het ene (oudere) naar het nieuwe systeem in de nieu
In de rol als Lead .Net developer zal je een belangrijk rol vervullen en neem je aan de ene kant jouw verantwoordelijkheden op als Teamlead (50%) zoals het coache en begeleiden van 2 andere .Net , code interview, e.a. Langs de andere kant zal je met jouw team mee actief coderen als Senior .Net developer (50%) in .Netv8, SQL, Azure en AWS. Wat zijn jouw taken en verantwoordelijkheden als Lead .Net developer? * Vertegenwoordigen van het productteam bij vergaderingen en presentaties. * Bijdragen aan beslissingen die de samenstelling en dynamiek van het team kunnen veranderen. * Oplossen van conflicten en bevorderen van een positieve teamcultuur. * Fungeren als technisch expert door kennis te delen met teamleden en bij te dragen aan technische besluitvorm
Heb je zin om een dynamisch team aan te sturen in een organisatie waar zorg voor kinderen, jongeren en volwassenen met een motorische beperking centraal staat? * Je ondersteunt jouw team, bestaande uit 22 die instaan voor schoonmaak van de organisatie en werkzaam zijn in de wasserij * Je coacht je team in hun samenwerking, stimuleert hun groei en zorgt ervoor dat iedereen zijn talenten optimaal inzet * Samen met jouw team sta je in voor het onderhoud van de klassen, de leefgroepen, de leefruimtes, het sanitair, de bureaus, enz. * Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor een gedeelde en efficiënte werkplanning * Je zorgt voor een goede communicatie tussen jouw team en andere diensten * Je werkt actief mee in het schoonmaakteam indien nodig * Je
Als teamlead - koeltechnieker speel je een cruciale rol in ons team, waarbij jouw expertise bijdraagt aan het succes van onze projecten. Als Teamlead - koeltechnieker bij Integral ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team koeltechniekers. * Teamleiding: Je stuurt het team van koeltechniekers aan dat betrokken is bij de productie, plaatsing en service om ervoor te zorgen dat elk project een succes wordt. * Een teamspeler met goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en een basiskennis Frans.
){kind=logo}
Lead projects and participate in cross-functional expert teams. * You have at least 3 years of experience in freight forwarding, logistics, transport planning, supply chain management, * You are a teamplayer,