Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
258 resultaten voor Management in Asper binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Snel solliciteren
Rock Recruitment * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Onze klant is een groeiend en dynamisch bedrijf in de medische sector, gespecialiseerd in de productie van medische hulpmiddelen en de distributie van hoogwaardig medisch materiaal. Binnen het team heerst een open en betrokken werksfeer, waar innovatie en samenwerking centraal staan. Ze hechten veel belang aan kwaliteit, zorgvuldigheid en klantgerichtheid. Om hun verdere groei te ondersteunen, zijn ze momenteel op zoek naar een Directie-assistant die ook HR-taken op zich neemt. Jouw verantwoordelijkheden * Je beheert de agenda van de directie en ondersteunt in de voorbereiding en organisatie van vergaderingen en beurzen. * Je verzorgt de administratieve verwerking van onder andere Valipack, RIZIV en Recupel-aangiftes. * Je volgt openstaande klantendossiers op, beheert advertenties en
){kind=logo}
Je maakt als coördinator klachtenmanagement deel uit van staf Strategie en rapporteert aan het lid van het managementteam voor de staf Strategie. Als coördinator klachtenmanagement coördineer en faciliteer je kwaliteitsmanagement en auditwerking. * Je formuleert aanbevelingen en beleidsadviezen in kader van kwaliteits- en klachtenmanagement met het oog op een klantgerichte en efficiënte dienstverlening. * hebt geen masterdiploma maar beschikt over minimaal 2 jaar ervaring in klachtenmanagement en/of kwaliteitsmanagement en/of organisatiebeheersing en je slaagt in de niveau- en capaciteitstest. * heeft een voltijds contract van onbepaalde duur als coördinator klachtenmanagement in de aanbieding waarbij je werkt in een systeem van flexibele arbeidstijd tussen 7 uur en 22 uur.
){kind=logo}
Trefwoorden: overheid, lokaal bestuur, stedelijk beleid, stadsontwikkeling, omgevingsmanagement, architect, duurzaamheid, milieuvergunningen, beleid, milieubeleid, stadsplanning, mobiliteit, RO, ruimtelijke planning, manager, management,
){kind=logo}
Ondersteunen van het management en bij diverse taken.
){kind=logo}
Toegevoegde waarde op het vlak van business process optimization en knowledge management (SharePoint Online, Azure, …).
){kind=logo}
management, adaptability, cultural awareness, and collaboration. * Steep learning curve on diverse topics, such as product development, industrial technology & production systems, project management, international collaboration, ...
Je draagt bij aan een optimaal performance management, zowel informeel als formeel, en maximaliseert de retentie van medewerkers.
Als Talent Acquisition Specialist voor onze bedienden en middle-managementprofielen, heb je dan ook echt impact op de organisatie door het succesvol sourcen, selecteren, aanwerven en onboarden van nieuwe medewerkers. * Een 5-tal jaar ervaring in werving en selectie is nodig, bij voorkeur ook van middle management – profielen. Een pluspunt is ervaring met vacatures binnen Supply Chain, Engineering, HSE, Production Management etc.
){kind=logo}
Effective management of all end to end order processing * Management of all aspects of customer acquisition including the online trade card application process
){kind=logo}
Jij bent de bezieler en inspirator van het talent acquisition beleid, talent management, talent mobiliteit, learning & development en retentie management. * Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in talentmanagement, HR-strategieën en leiderschapsrollen. * Stakeholder management is jouw tweede natuur: je bouwt bruggen, brengt mensen samen en overtuigt met heldere communicatie.
){kind=logo}
Preventieadviseur niv 1 - ‘Top Employer Europe’ - Mooi Pakket + Work-Life Balance!
Preventieadviseur niv 1 - ‘Top Employer Europe’ - Mooi Pakket + Work-Life Balance!
GS Recruitment BV
Vlaanderen
Thuiswerken mogelijk
Snel solliciteren
Uitvoeren van risicoanalyses, verstrekken van advies aan het management en inzake te ondernemen acties en preventieve maatregelen om een veilige werkplek te garanderen.
Je bent de bezieler en inspirator voor het Agristo leadership model, organisatiedesign, de cultuur en waardebeleving, change management, wellbeing en DE&I en de reward strategie.
Je hebt een economische mindset en bent in staat om juridisch advies te verstrekken aan het management en de operationele teams.
){kind=logo}
Adviseren van het management en samenwerken met overheidsinstanties en certificeringsorganisaties.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Our innovative products help companies optimize their fleet management, reduce costs, and improve operational efficiency. * Campaign Management: Oversee the planning, execution, and optimization of digital direct marketing campaigns across various channels (website, social media, email marketing, marketing automation and SEO/SEA). * Budget Management: Manage the performance marketing budget, ensuring optimal allocation of resources and maximizing ROI on marketing campaigns, using the most appropriate media to connect to our customer base.
Je versterkt samen met het Plant Management Team de tevredenheid van onze werknemers in onze productiesite. * Als proactief lid van het Plant Management Team, adviseer en ondersteun je alle en het management en garandeer je een consistente implementatie van ons HR beleid naar alle werknemers. * Je beheert het uitvoeren van de opleidingsplannen door het opstellen en onderhouden van het trainingsprogramma en de registratie via ons Learning Management Systeem. * Je bent een echte people-persoon die positivisme uitstraalt, mensen inspireert en snel het vertrouwen weet te winnen van de medewerkers en het management maar legt hierbij de nodige discretie aan de dag.
In deze rol rapporteur je rechtstreeks aan de van Ninove, en ben je deel van het Plant Management Team.
){kind=logo}
TopTalents * Nazareth * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Ben jij een gedreven payroll professional met een analytische mindset en een passie voor sociale wetgeving? Onze partner is een gespecialiseerde drukkerij die bekend staat om haar hoogwaardige drukwerk en innovatieve verpakkingsoplossingen. Ter versterking van hun HR Team zoeken we een extra Payroll Officer. Jouw verantwoordelijkheden - In deze dynamische functie ben jij dé spilfiguur op vlak van payroll en tijdsregistratie. Jij zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes klopt en dat onze medewerkers steeds op jou kunnen rekenen. * Beheerder van het tijdsregistratiesysteem: Jij volgt dagelijks prestaties op, optimaliseert processen en neemt initiatief om verbeteringen door te voeren. * Maandelijkse loonverwerking: Samen met ons sociaal secretariaat zorg jij voor een vlekkeloze loonverwerking van zo'n 1
e bent in staat sturend te communiceren met klanten op directie- en managementniveau. * Je beschikt over een universitair of bachelor diploma : marketing /economische richting/ communicatie/ management
){kind=logo}
Maken van rapportages en analyses voor het management.
Je onderhoudt nauwe contacten met het management en andere en bent actief betrokken bij de business.
){kind=logo}
Je rapporteert hierover aan het management. Supply chain management: Zorg dragen voor een optimaal voorraadbeheer en tijdige levering van producten.
){kind=logo}
Als Business Controller werk je nauw samen met jouw (Senior) en adviseer je het senior management op bedrijfseconomisch en financieel gebied.
Onboarding en loonvoorstellen: Je ondersteunt nieuwe bij hun opstart en stelt competitieve loonvoorstellen op in overleg met het management.
){kind=logo}
(functioneel) transportprocessen vertalen in Transport Management System (TMS) applicaties