Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
230 resultaten voor Management in Ingelmunster binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Momenteel gaan ze op zoek naar een Management Assistant.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Beheer van debiteuren (receivables management) om een gezonde cashflow te waarborgen. * HR-management, met focus op het analyseren van opleidingsbehoeften en het adviseren over arbeidsrecht, verloning en andere sociale vraagstukken * Een zeer brede Finance Management functie met people management.
){kind=logo}
Je draagt bij aan een optimaal performance management, zowel informeel als formeel, en maximaliseert de retentie van medewerkers.
){kind=logo}
Je hebt minstens 5 jaar ervaring in Key Accountmanagement/Business Development
Gemeente Wingene * Wingen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Het gemeentebestuur van Wingene gaat over tot de aanstelling van een voltijds contractueel deskundige Gebouwen (B1-B3) voor onbepaalde duur. Er wordt een wervingsreserve van 2 jaar aangelegd. Vanaf 1 januari vormen Wingene en Ruiselede de nieuwe fusiegemeente Wingene. Bij zo'n fusie horen nieuwe uitdagingen en nieuwe kansen. Daar willen we samen werk van maken. Met het talent dat al voor onze twee gemeentebesturen werkte … én met nieuwe collega's. Samen maken we van Wingene een warme plek. Eentje waar het aangenaam wonen, werken, ondernemen en leven is. Werken voor Wingene, dat wordt een geslaagde fusie tussen jouw talenten en onze ambities. Je maakt deel uit van een fijn en gedreven team waarin we zorgen voor elkaar en voor de mensen in onze gemeente.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Binnen de divisie Insulated Panels zijn we op zoek naar een HR Manager om het lokale management te ondersteunen in de vestigingen in Beveren-Leie, Grobbendonk, Leuze en Tiel (NL). * Je fungeert als adviseur, sparringpartner voor de managementteams in de verschillende vestigingen over diverse HR-onderwerpen, acties. * Je bereidt HR-rapportages voor en presenteert deze aan de Divisional en lokale managementteams. * Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, change management, projectmanagement.
){kind=logo}
Je beheert management, waaronder onboarding en offboarding van medewerkers.
Snel solliciteren
Je hebt een bachelor in accountancy, bedrijfsmanagement of gelijkwaardig en enkele jaren ervaring.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Kopal * Kortemark * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - KOPAL NV is Belgisch marktleider in de ontwikkeling en productie van schuif- en draaipoorten, evenals omheiningen. Onze hoogwaardige producten worden niet alleen in België, maar ook in alle omliggende landen gecommercialiseerd en gedistribueerd. Als financieel gezonde KMO met ongeveer 80 medewerkers, zijn wij al meer dan 30 jaar actief in deze sector. Ons succes danken we aan onze diepgaande technische expertise en de professionele service die we aan onze klanten bieden. Als INTERNAL SALES speel je een cruciale rol in de administratieve en commerciële opvolging binnen onze sales- en aftersalesafdeling. Je vormt samen met onze commercieel afgevaardigden een hecht team om onze klanten optimaal te bedienen. Dit betekent dat je * verantwoordelijk bent voor het beheren en kanaliseren van alle communicatie, wa
){kind=logo}
Wettelijke ontwikkelingen op het gebied van vennootschaps- en financieel recht opvolgen, en het management adviseren over regelgevende updates.
Je bent gedreven om in de supply chain business van Agristo te staan om zo gebruiksvriendelijke applicatie oplossingen maximaal te kunnen realiseren, dit op vlak van logstiek management, transport management, yard management en veel meer.
Toegevoegde waarde op het vlak van business process optimization en knowledge management (SharePoint Online, Azure, …).
){kind=logo}
Bachelier/Master à orientation commerciale/management (ou une première expérience équivalente)
){kind=logo}
Je beschikt over diepgaande kennis van industriële processen en industriële gezondheids- en veiligheidswetgeving, gecombineerd met ervaring in SH(E)-management in een industriële omgeving.
Je stuurt op de juiste toepassing van Lean-technieken en -tools, zoals rootcauseanalyse, 5S, Kaizen en visueel management, door de teams binnen de plants en waarborgt een consistente toepassing hiervan binnen de organisatie. Stakeholdermanagement * Je hebt een masterdiploma in een relevante richting, zoals Bedrijfskunde, Technische Bedrijfskunde, Data Science of Operations Management. * Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in procesverbetering, operationeel management of datamanagement, bij voorkeur in een productieomgeving.
){kind=logo}
Do you have at least 2 years experience in Campaign Management? * A Bachelor degree in Marketing, Business Management or Sales * Excellent communication, analytical, and project management skills
Jij bent de bezieler en inspirator van het talent acquisition beleid, talent management, talent mobiliteit, learning & development en retentie management. * Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in talentmanagement, HR-strategieën en leiderschapsrollen. * Stakeholder management is jouw tweede natuur: je bouwt bruggen, brengt mensen samen en overtuigt met heldere communicatie.
Je bent de bezieler en inspirator voor het Agristo leadership model, organisatiedesign, de cultuur en waardebeleving, change management, wellbeing en DE&I en de reward strategie.
){kind=logo}
Tegelijk weet je hoe je verschillende stakeholders meeneemt in deze transformatie: van operators op de werkvloer tot engineers en management.
e bent in staat sturend te communiceren met klanten op directie- en managementniveau. * Je beschikt over een universitair of bachelor diploma : marketing /economische richting/ communicatie/ management
Je hebt een economische mindset en bent in staat om juridisch advies te verstrekken aan het management en de operationele teams.
){kind=logo}
TopTalents * Nazareth * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Ben jij een gedreven payroll professional met een analytische mindset en een passie voor sociale wetgeving? Onze partner is een gespecialiseerde drukkerij die bekend staat om haar hoogwaardige drukwerk en innovatieve verpakkingsoplossingen. Ter versterking van hun HR Team zoeken we een extra Payroll Officer. Jouw verantwoordelijkheden - In deze dynamische functie ben jij dé spilfiguur op vlak van payroll en tijdsregistratie. Jij zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes klopt en dat onze medewerkers steeds op jou kunnen rekenen. * Beheerder van het tijdsregistratiesysteem: Jij volgt dagelijks prestaties op, optimaliseert processen en neemt initiatief om verbeteringen door te voeren. * Maandelijkse loonverwerking: Samen met ons sociaal secretariaat zorg jij voor een vlekkeloze loonverwerking van zo'n 1
){kind=logo}
In samenwerking met het management stel je verkoopstrategieën op die gericht zijn op groei in de regio België en Noord-Frankrijk.
){kind=logo}
het management adviseert, op basis van de bestaande wetgeving en jouw risico-analyses, inzake verbeteracties om ons QSE beleid verder performant te maken zodat de vooropgestelde doelstellingen behaald worden (bvb. klachten, arbeidsongevallen, afval- en energiekosten, …).
){kind=logo}
Je bent de bezieler en inspirator voor het Agristo leadership model, organisatiedesign, de cultuur en waardebeleving, change management, wellbeing en DE&I en de reward strategie.