Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
14
11 resultaten voor Payroll in Hoogstraten binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Snel solliciteren
Role impact: Ondersteuning op vlak van payroll- en HR-gerelateerde vragen en optimalisatie van de huidige processen. * Breng je minstens vijf jaar ervaring in payroll en liefst ervaring binnen een sociaal secretariaat. * Maak je kennis met de HR- en payrollprocessen en leer je de interne procedures grondig kennen. * Beheer je payroll en sociale administratie volledig zelfstandig en optimaliseer je processen verder.
Snel solliciteren
Dan zijn we opzoek naar jou als Payroll Officer, met ook ruimte voor bredere projecten binnen HR. * Role impact: Optimalisatie van de payrollprocessen en proactief meewerken aan HR projecten * Ben je verantwoordelijk voor de payroll van 200 arbeiders en 150 bedienden, in nauwe samenwerking met de en de . * Zoek je actief naar optimalisatie van de payrollprocessen en denk je mee over mogelijkheden op het gebied van compensation & benefits. * Heb je een sterk geoptimaliseerde payroll-workflow opgezet en denk je proactief mee over nieuwe HR-projecten.
){kind=logo}
Robert Walters * Hoogstraten * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze klant te Hoogstraten en actief in de logistieke sector is op zoek naar een nauwgezette en discrete interne accountant/controller om hun team te versterken. Met de flexibiliteit van één telewerkdag per week en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket is deze functie perfect voor iemand die zijn professionele en persoonlijke leven in evenwicht wil brengen. * Beheer alle aspecten van de boekhouding van A tot Y. * Je maakt facturen op en zorgt voor de betalingen * Je controleert facturen * Je staat in voor de maandelijkse afsluiting en de rapportering hiervan * Btw-aangiften voorbereiden * Beheer debiteuren en crediteuren. * Je staat ook in voor de salaris-administratie * Je hebt een diploma in de boekhouding met reeds ervaring in het vak * Je spreekt vlot Nederlands
Snel solliciteren
Kijk je al terug op een goede ervaring binnen Payroll.
){kind=logo}
HR Talents * HERENTALS * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Voor dit toonaangevende familiebedrijf -actief over de hele wereld en gevestigd in de Kempen- staat ondernemerschap, duurzaamheid en innovatie voorop. We gaan voor deze onderneming exclusief op zoek naar een hands-on HR Manager die het team kan versterken in de business unit Continental Europe. Je zal voornamelijk werken voor de regio Noord-en Oost Europa (circa 250 medewerkers) bestaande uit een productiesite in België en offices in Nederland, Duitsland en Polen. Deze locaties worden aangestuurd door één General Manager en er is een lokaal Management Team waar je deel van uitmaakt. Jouw verantwoordelijkheden - In deze rol krijg je de kans om als partner van de business en het management echt impact te maken binnen de organisatie, het HR-en receptieteam te leiden en zowel strategische als
Snel solliciteren
Volgt een opleiding in de richting van HR of Payroll
B & R Bv * BRASSCHAAT * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Jouw verantwoordelijkheden * Je verzorgt de loonverwerking en uitbetaling van de lokale klantenportefeuille van A tot Z. * Je staat in voor de personeelsadministratie van een wijd gamma aan klanten binnen diverse sectoren. * Je bent een aanspreekpunt voor klanten omtrent hun HR-gerelateerde vragen. * Je adviseert klanten omtrent hun HR-beleid in overleg met onze sociaal juridische afdeling. * Je bent/blijft op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen sociale wetgeving en geeft hierover graag advies aan je . * Je komt terecht in een hecht team. * Je biedt ondersteuning aan andere afdelingen binnen B&R indien zij vragen hebben omtrent de loonadministratie. Jouw profiel * Je hebt een bachelor denk niveau , een eerste ervaring in administratie is een pluspunt.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll, outsourcing en werving & selectie. Op de dag van vandaag is Boemm het moederbedrijf van Jobfixers , White & Moore en Digital Payroll Services.
Verwerken van payroll en andere administratieve werkzaamheden.
Daarnaast biedt je ook diverse administratieve ondersteuning: registratie afwezigheden, payroll, ….
Spilfiguur tussen seizoenarbeiders en payroll
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 3 vacatures buiten de geselecteerde regio
){kind=logo}
Als Xpert in payroll is het verwerken van lonen helemaal jouw ding. Je zet je payroll kennis en skills in voor tijdelijke projecten van 3 maanden tot 1,5 jaar. In welk project je ook terechtkomt, je verrijkt sowieso je payroll kennis en vaardigheden, krijgt nieuwe verantwoordelijkheden en leert Xtra tools en systemen kennen. * Je hebt minimum 2 jaar werkervaring binnen payroll. Je werkt nauwkeurig en weet je snel in te werken in verschillende payroll systemen
Snel solliciteren
Ben je een krak in payroll, blink je uit in soft HR of ken je als generalist van alles wat? Daarin vervul je functies zoals Recruiter, Payroll Officer, , , HR BP of HR Manager. • Met minstens 1 jaar relevante werkervaring in HR in je rugzak (bijvoorbeeld als recruiter, HR BP of payroll officer) ben je klaar om te proeven van boeiende en uitdagende HR projecten.
Snel solliciteren
Dan is Digital Payroll Services - Digital Payroll Services is een toonaangevend bedrijf dat gespecialiseerd is in loonadminstratie voor - Digital Payroll Services groeit en groeit hard. Waarom zou je kiezen voor een carrière bij Digital Payroll Services? * Gezond bedrijf: Digital Payroll Services is een solide en succesvol bedrijf met een sterke reputatie in de branche. * Autonomie en voldoening: Bij Digital Payroll Services krijg je de vrijheid om te doen waar je van houdt. Sluit je aan bij Digital Payroll Services en maak
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
Snel solliciteren
Senior Generalist Consultant: Je begeleidt junior in hun groei en neemt uitdagende rollen op zoals HR Business Partner, Project Manager of Change Manager. Terwijl de wereld verandert en onzekerheid groeit, is één ding duidelijk: HR heeft mensen zoals jij nodig. Dit doen we niet alleen omdat we geloven in jou als individu, maar omdat we weten wat er mogelijk is wanneer je deel uitmaakt van een hechte community van gedreven HR professionals die elkaars succes versterken. Wij staffen en creëren HR Superworkers. Bij Horizon geloven we dat HR klaar is om zijn impact te verdubbelen en wij zoeken de high potentials die dat kunnen waarmaken. * Heb je reeds 1-5 jaar ervaring in HR Je leert hands-on hoe je complexe HR-uitdagingen analyseert en
){kind=logo}
Ben jij een gedreven HR-professional met ervaring in de transportsector of het begeleiden van operationele , zoals ? Om ons team te versterken en onze groei te ondersteunen zijn we op zoek naar een hands-on HR Officer. In deze veelzijdige en generalistische rol begeleid je en en draag je bij aan een efficiënte en optimale HR-dienstverlening. Zoek je een dynamische omgeving waarin jouw HR-expertise kan worden toegepast en waar je echt impact kunt maken? Als HR Officer ben jij het aanspreekpunt voor de in Antwerpen en bied je hun ondersteuning bij HR-gerelateerde zaken. Jij zorgt voor een vlotte implementatie van HR-processen op de overgenomen site. Je werkt zelfstandig, maar hebt regelmatig contact met het HR-team op het hoofdkantoor i
){kind=logo}
Robert Half is op zoek naar een Payroll Officer voor een bedrijf gelegen in centrum Antwerpen. * Je bent het aanspreekpunt voor en verwerkt de payroll- en personeelsadministratie; Robert Half * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze klant is een Belgisch adviesbureau met meer dan 30 jaar ervaring. * Je regelt de administratie rond in- en uitdiensttreding en zorgt ervoor dat personeelsinformatie up-to-date blijft in de HR-systemen; * Je volgt de tijdsregistratie op en doet dit samen met de ; * Je ondersteunt mee de administratie omtrent recruitment; * Het wagenpark wordt door jou beheerd; * Je maakt deel uit van het team People en werkt samen aan nieuwe projecten. * Je bezit een bachelorsdiploma HR of gelijkwaardig door ervaring; * Je hebt reeds een eerste ervaring als of Advisor achter de rug; * Je hebt een warm
){kind=logo}
Snel solliciteren
Sander HR zoekt een Payroll medewerker voor een wereldwijd bekend retail bedrijf, in de regio Hemiksem. Ter versterking van hun team in Hemiksem, zijn we opzoek naar een Payroll medewerker. Payroll medewerker - Rol Payroll medewerker - Profiel Payroll medewerker - Aanbod * Verzorgen van de dagelijkse payroll en loonadministratie voor de Nederlandstalige werknemers. * Fungeren als eerste aanspreekpunt voor vragen over payroll, HR en sociale wetgeving. 2 jaar ervaring in payroll. * Ervaring met eBlox Payroll & HR is een plus. Sander * Hemiksem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze partner is een toonaangevend bedrijf dat bekend staat voor hun sterke focus op het welzijn van hun medewerkers en het bevorderen
){kind=logo}
Snel solliciteren
Om de verdere groei van de onderneming te ondersteunen zoeken ze een nieuwe collega die als Office Manager zowel de dagelijkse werking van het kantoor verzorgt alsook de belangrijkste schakel is in HR. * Contactpersoon voor IT-gerelateerde zaken; bestelling IT materiaal nieuwe collega's, opvolging contract met IT provider, doorgeven van problemen indien nodig - Capacity * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Introductie - Onze klant is geleden in Antwerpen en actief in handel van onafgewerkte goederen. Jouw verantwoordelijkheden - Verantwoordelijk voor het reilen en zeilen achter de schermen op kantoor. * Wagenparkbeheer: leascontracten, opvolgingen schade, levering nieuwe wagens, tankkaartbeheer, parking en laadpaal, .. * Creatief meedenken en organiser
Als HR Officer draag je een belangrijke verantwoordelijkheid in de geoliede machine van HR! Voor Bilfinger Industrial Services, een toonaangevend internationaal bedrijf actief in industriële dienstverlening, zijn we exclusief op zoek naar een HR Officer om hun team in het Shared Service Center te vervoegen. HR Talents * Zwijndrecht - Een administratieve duizendpoot, met mooie ervaring in HR, sterk in procesoptimalisaties, maar ook goedlachs, collegiaal, energiek en positief ingesteld! Je zorgt niet enkel voor snelle én correcte afhandeling van alle toegewezen HR-dossiers, maar neemt ook een rol in het optimaliseren en stroomlijnen van verschillende processen voor België en Nederlandse sites. * Je neemt verantwoordelijkheid op voor de administratieve processen binnen <
){kind=logo}
Als HR Officer ben jij de onmisbare schakel achter een vlotte loonadministratie en personeelsbeheer. Ben jij administratief sterk, servicegericht én gepassioneerd door HR? Bij Intelect krijg je de kans om al je administratieve skills in te zetten en écht impact te maken in HR! Je bent hét aanspreekpunt voor zowel interne , als klanten en zorgt voor een zorgvuldige opvolging van alle HR- en payroll-gerelateerde zaken. - Personeelsbeheer: jij bent het aanspreekpunt voor HR-administratie en helpt met hun vragen. - Je hebt een bachelor in HR, administratie of een andere relevante richting. - Je bent leergierig en nieuwsgierig, je wil jezelf verdiepen in de HR- en payrollwereld. Klaar om je HR-carrière te lanceren? - Een job met betekenis:
Snel solliciteren
Heb je al enkele jaren ervaring binnen de Payroll sector. Horizon * Hoboken * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk - Introductie - Responsibilities: verantwoordelijk voor volledige loonadministratie, beheer van personeelsdossiers en SPOC HR-gerelateerde vragen. Company Context: groeiende, innovatieve retailketen met focus op klantentevredenheid. Role Impact: bijdragen aan efficiënte salarisadministratie, verbeterde werkprocessen en actieve HR-projecten. The Practicals: thuiswerk + marktconform salarispakket met extralegale voordelen. Nu * Ben je goed op de hoogte van de actuele sociale wetgeving en kennis van E-Blox is een plus. * Werk je nauwkeurig, tactvol en discreet. Wanneer je start * Voer je de volledige loonadministratie uit in samenwerking met het sociaal secretariaat. * Beheer je personeelsdossiers en zorg je voor een correct
){kind=logo}
Bij Sander Antwerp zoeken we een HR Recruitment Consultant die energie, ambitie en een flinke dosis doorzettingsvermogen meebrengt ! Bij Sander HR is er geen plaats voor saai. We zijn op zoek naar ambitieuze doorzetters die zich willen onderdompelen in de wereld van HR-rekrutering en echt impact willen maken. * 360° recruitment: Jij bent de brug tussen talent en bedrijven. Je vindt, overtuigt en begeleidt HR-professionals naar hun volgende uitdaging. * Trends & Talent: Jij volgt de HR-markt op de voet en weet precies wat bedrijven zoeken en kandidaten nodig hebben * Je eigen stijl & flair laten zien: Recruitment is een kunst, en jij hebt de skills om echt impact te maken. Sander Antwerpen * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogeli
){kind=logo}
Snel solliciteren
Als HR-medewerker ben jij essentieel tussen medewerkers, leidinggevenden en administratie. Ben jij een gedreven HR-professional met een passie voor mensen en administratie? Jij maakt van HR meer dan alleen een afdeling. Je zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt binnen HR en draagt bij aan een positieve werkomgeving. * Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen en ondersteunen bij administratie * Actief bijdragen aan HR-projecten zoals onboarding, opleidingen en het loonbeleid * Ervaring in een HR-functie of een diploma in HR, psychologie of een gelijkaardige richting is een plus - Klaar om een sleutelrol te spelen in het HR-team? Stegmann Belgium (BVBA) * Olen * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Introduct
Wij kijken voor onze opdrachtgever uit naar een een gedreven en strategische HR Business Partner om het verschil te maken binnen een dynamische en industriële omgeving. * HR-strategie & Business Alignment: Acteren als een strategische HR-partner en brug slaan tussen businessdoelstellingen en HR-oplossingen. HR Talents - In deze rol ben je de drijvende kracht achter het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talent binnen jouw business unit. Je helpt bij het bouwen van een high-performance cultuur die de business ondersteunt en stimuleert en speelt een sleutelrol in het ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met en om strategische HR-oplossingen te ontwikke