Opties voor telewerken
Reistijd
... Min.
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
146 resultaten voor Werving en selectie in Schoten binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Het is een echte KMO, met open communicatie en korte beslissingslijnen. Ze focussen op service en kwaliteit. Ben jij een veelzijdige en georganiseerde professional met een passie voor HR, administratie en organisatie? - Rekrutering & Soft HR: Je zorgt voor een vlotte onboarding van nieuwe collega's en bouwt mee aan een sterk employer brand. Je plant opleidingen in overleg met en neemt de volledige rekrutering van arbeiders en bedienden op. Daarnaast beantwoord je HR-gerelateerde vragen over sociale wetgeving en verlof. - Fleetmanagement: Je beheert de administratie van de bedrijfswagens, inclusief verzekeringen, keuringen, bandenwissels en inschrijvingen. - Eventondersteuning: Je regelt alles achter de schermen voor d
){kind=logo}
Bij Sander Antwerp zoeken we een HR Recruitment Consultant die energie, ambitie en een flinke dosis doorzettingsvermogen meebrengt ! Weet jij als geen ander talent te spotten en bedrijven te overtuigen van de perfecte match? We zijn op zoek naar ambitieuze doorzetters die zich willen onderdompelen in de wereld van HR-rekrutering en echt impact willen maken. Denk aan headhunting, strategie en placements, terwijl je plezier hebt. * 360° recruitment: Jij bent de brug tussen talent en bedrijven. Je vindt, overtuigt en begeleidt HR-professionals naar hun volgende uitdaging. Jij weet hoe je mensen overtuigt en hoe je van een eerste gesprek een deal maakt. * Business development: Jij spot kansen, bouwt aan je netwerk en zorgt ervoor dat bedr
){kind=logo}
Snel solliciteren
Gedreven, ambitieus en gepassioneerd door het verbinden van mensen? SANDER, een snelgroeiende Belgische recruitmentorganisatie, heeft in slechts vijf jaar een sterk team van meer dan 40 professionals opgebouwd en een indrukwekkende jaarlijkse groei van 180% gerealiseerd! Bij SANDER krijg je een omgeving waarin je wordt ondersteund met op maat gemaakte trainingen en de kans om te groeien in een dynamische en inspirerende sfeer. Mensen, innovatie, authenticiteit en integriteit. Met kantoren in Brussel, Antwerpen en Parijs, zijn we gespecialiseerd in het rekruteren van toptalent binnen Finance, IT en HR in zowel België als Parijs. * Beheer een gevarieerd portfolio van klanten en kandidaten en maak een echte impact in elk
){kind=logo}
Austin Bright is een Belgisch rekruteringskantoor, opgericht in 2015, dat gespecialiseerd is in het vinden van kandidaten en het adviseren en ondersteunen van klanten tijdens hun zoektocht. Wat ons onderscheidt, is onze focus op kwalitatieve dienstverlening en het opbouwen van lange termijnrelaties met zowel onze klanten als kandidaten. Met inmiddels drie kantoren en een team van 30 collega's zijn we volop in groei. * Sourcen en screenen van kandidaten: Je zoekt actief naar geschikte profielen en beoordeelt hun potentieel. * Prospectie en cold calling: Je bouwt een klantenportefeuille uit door bedrijven te benaderen en sterke samenwerkingen op te zetten. * Advies aan klanten: Je ondersteunt hen bij hun rekruteringsprocessen en helpt hen de juiste keuzes te maken. * Onderhandelingen: Je zorgt voor een correcte afhandeling van contracten met kandidaten en klanten.
Met kantoren in Brussel, Mechelen en Luxemburg en een team van 33 gedreven professionals staan we bekend om onze kwalitatieve aanpak en klantgerichte oplossingen. Bij ons geen KPI's of overmatige druk; kwaliteit en klanttevredenheid staan centraal. Als Recruitment Consultant ben jij dé schakel tussen talentvolle kandidaten en uitdagende carrièremogelijkheden. * Het opbouwen en onderhouden van sterke relaties met klanten, en hen overtuigen van onze hoogwaardige dienstverlening. * Het voeren van diepgaande gesprekken met kandidaten om hun ervaring, vaardigheden en ambities te doorgronden. * Het coördineren van het sollicitatieproces tussen klanten en kandidaten, en zorgen voor een vlekkeloze opvolging <
Ben jij op zoek naar een dynamische job waar je impact maakt, commercieel kan zijn, mensen helpt én kan groeien binnen een jong en ambitieus bedrijf? Bij Austin Bright zijn we gespecialiseerd in het vinden van getalenteerde profielen binnen de financiële sector (zoals accountants, auditors, tax advisors, etc.) en adviseren we bedrijven bij hun rekruteringsstrategie. Of het nu gaat om een KMO of een internationale speler, wij zorgen voor een kwalitatieve en menselijke aanpak. * Je zoekt actief naar nieuwe klanten (prospectie) en bouwt duurzame relaties met hen op. * Je analyseert de behoeften van je klanten en biedt gepaste rekruteringsoplossingen aan. * Je onderhandelt met kandidaten en klanten en zorgt voor een vlotte opvolging. Je k
Wil jij deel uitmaken van een ambitieus en dynamisch team waar groei, teamwork en plezier centraal staan? Bij Austin Bright krijg je de kans om je carrière een vliegende start te geven en door te groeien binnen een bedrijf dat écht investeert in zijn medewerkers. Onze huidige managers zijn hier 6 jaar geleden gestart als complete juniors en hebben zich dankzij onze ondersteuning en opleidingen kunnen ontwikkelen tot managers. * Epische trips naar onder andere Griekenland, Lapland en Ibiza. Als Recruitment Consultant ben je een essentiële schakel tussen kandidaten en bedrijven. * Je bouwt je eigen klantenportefeuille op en onderhoudt langdurige relaties met bedrijven in de financiële sector. * Je onderhandelt contracten en zorgt ervoor dat bedrijven vertrouwen op jou voor hun rekruteringsbehoeften. * Je zoekt actief naar geschikte profielen via verschillende kanalen en
){kind=logo}
Je hebt een hoger diploma en 2 tot 5 jaar werkervaring. En ik wil meer. Bij Robert Walters draait het niet om wat je nu doet, maar om wie je bent: een ambitieuze en gedreven doener met de juiste attitude. Een winnaarsmentaliteit, doorzettingsvermogen en de drive om echt het verschil te maken. * Bedrijven en talent samenbrengen * Elke dag bouwen aan jouw eigen netwerk én carrière * Organisaties en professionals adviseren en begeleiden als expert en vertrouwde partner. * iPhone, laptop, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering
){kind=logo}
Sindsdien zijn we uitgegroeid tot een zeer succesvolle en beursgenoteerde rekruteringsspecialist. Stap in de rol van Recruitment Consultant, waarbij je je passie voor sales en rekrutering kan combineren in één uitdagende functie. Je komt terecht in het Finance Interim Management team, in een omgeving waar samenwerking en communicatie centraal staan. Je behandelt het rekruteringsproces van begin tot einde en bent een adviseur voor zowel klanten als kandidaten. * Je toont je consulting vaardigheden door vacatures te beheren en toptalent aan te trekken - Je linkt kandidaten aan functies die aansluiten bij hun specifieke vaardigheden en competenties * Je organiseert sollicitatiegesprekken en geeft kandidaten tijdige en waardevolle feedbac
){kind=logo}
Als één van de marktleiders in de gespecialiseerde werving & selectie wereldwijd biedt Hays werk aan circa 11.000 medewerkers in 33 verschillende landen. Bij ons kom je terecht in een internationale omgeving met oog voor groei en duidelijke carrièremogelijkheden. Bij Hays draait alles om mensen en geloven we in het belang van sterke relaties. We zijn nieuwsgierig en steeds op zoek naar nieuwe kansen en inzichten. * Je bouwt en beheert je eigen klanten- en kandidatenportefeuille. * Je wordt de go-to partner en coach voor klanten en kandidaten. * Je ontwikkelt een expertise binnen een niche en zoekt geschikte vacatures bij klanten. * Je bespreekt de klantbehoeften en ge
Als gespecialiseerd rekruteringskantoor in de financiële sector, helpen wij dagelijks bedrijven bij het vinden van het juiste talent - en kandidaten bij het vinden van hun ideale job. Om onze groei verder te ondersteunen, zijn we op zoek naar een gedreven Recruitment Consultant die klaar is om impact te maken en mee te bouwen aan een sterk netwerk van financiële . Als Recruitment Consultant ben je de schakel tussen kandidaat en klant. * Je onderhandelt met klanten en zorgt voor een vlotte samenwerking * Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels * Je bent commercieel ingesteld en houdt van targets en resultaten * Je bent leergierig, sociaal en durft initiatief te nemen * Je hebt interesse in de financiële sector en mens
Ben jij op zoek naar een uitdagende carrière in rekrutering waarbij je impact maakt, beloond wordt voor je prestaties en de kans krijgt om jezelf continu te ontwikkelen? Onze missie is niet alleen om de perfecte match te maken tussen kandidaten en bedrijven, maar ook om onze consultants te ondersteunen bij hun groei en succes. Met kantoren in Brussel, Mechelen en Luxemburg breiden we ons team verder uit en zoeken we een ambitieuze Recruitment Consultant die ons helpt om onze sterke reputatie in de financiële sector verder uit te bouwen. Deze functie is commercieel van aard en vraagt een proactieve aanpak. * Screenen van kandidaten via telefonische en face-to-face interviews * Begeleiden van kandidaten doorheen het sollicitatieproces en adviseren over hun carrièrekeuzes * Opbouwen en onderhouden van klantrelaties door bedrijven te ondersteunen bij hun rekruteringsbehoe
){kind=logo}
Snel solliciteren
SGS is leider op het gebied van inspectie, controle, analyse en certificering. Wij staan bekend als de global benchmark voor kwaliteit en integriteit. SGS onderhoudt wereldwijd een netwerk van ca. 2600 kantoren en laboratoria met meer dan 97.000 werknemers. Verdeeld over expertises, branches en culturen. En daarbinnen heersen vier SGS kernwaarden. De vakinhoudelijke 'passie' en 'integriteit' zijn op elk eiland stevig verankerd. Maar het 'ondernemerschap' binnen de organisatie en de 'innovatieve geest' binnen SGS willen verder kijken. En de volgende. En die aan de horizon. In dienstverlening, in expertise, in loopbaan en in aanwezigheid. * Je treedt op als recruitment partner naar de organisatie: jij a
){kind=logo}
Je bent het aanspreekpunt voor en verwerkt de payroll- en personeelsadministratie; * Je regelt de administratie rond in- en uitdiensttreding en zorgt ervoor dat personeelsinformatie up-to-date blijft in de HR-systemen; * Je volgt de tijdsregistratie op en doet dit samen met de ; * Je maakt deel uit van het team People en werkt samen aan nieuwe projecten. * Je hebt een warm hart voor People en bent leergierig; * Zelfstandig en nauwgezet werken geeft je energie; * Je stelt je flexibel op en gaat vlot om met change. Je kan je verder ontwikkelen en doorgroeien in de job. Tenslotte kan je rekenen op een mooi verloningpakket en thuiswerkdagen. Robert Half BV en Robert Half
){kind=logo}
Ben je een HSE Manager - preventieadviseur niveau 1 of 2 en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? * Het opstellen en implementeren van het veiligheidsbeleid. * Implementeren en bevorderen van de veiligheidscultuur. * Je bent in het bezit van een VCA en BA5 of bent bereid dit te halen. * Je spreekt vlot Nederlands en Engels.
Ben je een preventieadviseur niveau 1 en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? * Het opstellen en implementeren van het veiligheidsbeleid. * Opstellen van jaaractieplan en een globaal preventieplan. * Arbeidsomstandigheden evalueren en verbeteren. * Contacten met EMEA en met . * Begeleiden en uitvoeren van audits. * Je spreekt vlot Nederlands en Engels.
){kind=logo}
Snel solliciteren
SGS Group Belgium * Antwerpen * Contract duration unspecified * Full Time - Company Description - SGS is the world's leading inspection, verification, testing and certification company. We're also the benchmark worldwide for quality and integrity. And that makes us very proud. Our employees give 110% of themselves every day, divided over all expertises, branches and cultures. Our coworkers build their own way inside the company, the services and the expertise. Join our team in the Minerals & Metals business, and be part of a global leader - Are you ready to make a difference in the world of Minerals and Metals commodities? At SGS, we help our clients reduce risks and make the right decisions when bringing minerals and metals commodities to market. Now, we're looking for talented professionals to join our team and drive this mission forward.
Ben jij ambitieus, gedreven en klaar voor een carrière waar je elke dag nieuwe uitdagingen tegenkomt? Wil jij werken in een dynamische omgeving waar hard werken beloond wordt met fantastische incentives, doorgroeimogelijkheden en een team dat elkaar ondersteunt? Bij Austin Bright zijn we gespecialiseerd in de rekrutering van talent binnen de Finance, Engineering en Legal sectoren. We helpen bedrijven de juiste professionals te vinden en begeleiden kandidaten bij hun volgende carrièrestap. Geen kille salesmentaliteit, maar een persoonlijke en doelgerichte samenwerking met zowel klanten als kandidaten. In ons kantoor in Mechelen heerst een open en positieve sfeer waar humor en teamwork centraal staan! * Je bouwt relaties op met bedrijven en helpt hen de beste talenten te vinden. * Je begeleidt kandidaten in hun zoektocht naar een nieuwe uitdaging en adviseert hen over h
Wij brengen de juiste kandidaten en bedrijven samen en helpen hen bij het bouwen van een succesvolle toekomst. Als Recruitment Consultant bij Austin Bright ben je de drijvende kracht achter het vinden van de juiste match tussen talent en werkgever. * Het actief zoeken en benaderen van kandidaten binnen de financiële sector * Het voeren van diepgaande gesprekken om de behoeften en ambities van kandidaten te begrijpen * Het opbouwen en onderhouden van sterke relaties met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent * Het onderhandelen van contractvoorwaarden en het adviseren van klanten en kandidaten * Het prospecteren en aantrekken van nieuwe klanten door middel van commerciële strategieën en netwerken
){kind=logo}
Daarnaast zijn we ook betrokken in de werving en selectie van nieuwe collega's voor onze verdelers en employer branding activiteiten. Het “Center for Development” staat als afdeling van BMW Group Belux in voor het uitwerken van trainingstrajecten voor de medewerkers van de BMW, MINI, en BMW Motorrad verdelers in België en Luxemburg. Deze voltijdse tewerkstelling omvat een contract via The Retail Performance Company (rpc), een joint venture tussen de BMW Group en H&Z Unternehmensberatung AG. * Opleiden, begeleiden en coachen van Sales Advisors op het gebied van BMW Group specifieke sales processen en sales skills met als doel de performantie van de (verdeler-) medewerkers te verhogen. * Opleiden, begeleiden en coachen op het gebied van productkennis en product nieuwigheden. * Ontwikkelen van trainingsconcepten en leveren van trainingen in de BMW Group Training Centers
){kind=logo}
Via onze werving- en selectiedivisie start je onmiddellijk met een vast contract bij onze klanten. Door onze kennis van de markt, specialisatie en persoonlijke toewijding gaan wij samen met jou op zoek naar een nieuwe technische uitdaging die matcht met jouw verwachtingen en competenties. Onze klant in Antwerpen (Linkeroever) ontwerpt, produceert en monteert machines op maat van klanten hun productieproces. Daarnaast sta je ook in voor het oplossen van storingen en het updaten van bestaande installaties (retrofitting). Je werkt aan diverse machines, zoals centrifuges, meng- en afvulmachines, reactoren, drogers, doseersystemen, en dit in de gehele Benelux regio. Voor deze rol is een brede technische kennis nodig (elekt
Via onze werving- en selectiedivisie start je onmiddellijk met een vast contract bij onze klanten. Door onze kennis van de markt, specialisatie en persoonlijke toewijding gaan wij samen met jou op zoek naar een nieuwe technische uitdaging die matcht met jouw verwachtingen en competenties. Als Service Technieker ben jij verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhoud en herstellingen aan een breed assortiment handpallettrucks bij uiteenlopende klanten in de regio Zuid-Oost Brussel. Daarnaast sta je ook in voor het uitvoeren van keuringen en het oplossen van storingen maakt ook deel uit van je werkzaamheden. Je sleutelt graag en hebt bij voorkeur een technische scholing of ervaring achter de kiezen. Je bent leergierig, kan zelfstandig
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll, outsourcing en werving & selectie. Op de dag van vandaag is Boemm het moederbedrijf van Jobfixers , White & Moore en Digital Payroll Services. Wij willen onze groei de komende 5 jaar aanzienlijk versnellen o.a. met Sales Managers voor regio Antwerpen en Kempen. Elk kantoor voelt als jouw kindje en die wil jij laten opgroeien tot het mooiste en de beste. * Dagelijks volg je de kantoren op en zorg je dat de omzettargets behaald worden. Doelstellingen behalen maakt jou intens gelukkig en je weet dit enthousiasme over te brengen op jouw collega's. * Je bent gepassioneerd waardoor je kan overtuigen en inspireren. Je bent een netwerker <
Via onze werving- en selectiedivisie start je onmiddellijk met een vast contract bij onze klanten. Door onze kennis van de markt, specialisatie en persoonlijke toewijding gaan wij samen met jou op zoek naar een nieuwe technische uitdaging die matcht met jouw verwachtingen en competenties. Klantenservice en technische ondersteuning staan bij ons centraal in alles wat we doen, en we zijn op zoek naar een nieuw teamlid om ons te versterken en wereldklasse service te leveren voor wereldklasse machines! Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen van de Technical Service Specialists, waaronder het behalen van de Net Promotor Score (NPS), governance en financiële doelstellingen. Je biedt inspirerend leid
){kind=logo}
Michael Page wordt wereldwijd erkend als een toonaangevend specialist in de werving en selectie van professionals. Om de verdere groei van Michael Page in Vlaanderen te garanderen, zijn we op zoek naar fris en dynamisch talent! Dit biedt medewerkers de kans om in een internationale omgeving te werken en te leren. o De consultants van Michael Page zijn gespecialiseerd in specifieke sectoren, wat zorgt voor diepgaande kennis en expertise. o PageGroup biedt uitgebreide trainingen, ondersteuning en ontwikkelingsmogelijkheden aan haar medewerkers. o PageGroup biedt een breed scala aan beloningen en voordelen. * Bouwen aan je eigen business: Je ontwikkelt en beheert je eigen klanten- en kandidatenportefeuil